Trüki- ja pakenditööstuse aastaraport 2025 | Näidis

1. Juhtide küsitlus: keskmine hinnang pole oluliselt muutunud

Küsitlus viidi läbi oktoobri keskel ja sellele vastas 52 juhti.

Kuidas muutub teie ettevõttes järgmisel kuuel kuul:

Skaala: 1 – kahaneb kiiresti, 2 – kahaneb, 3 – püsib, 4 – kasvab,  5 – kasvab kiiresti.

Punased tulbad märgivad viimast, sinised tulbad eelmise aasta sügisel läbi viidud juhtide küsitluse tulemust.

Võrreldes tänavu kevadel läbi viidud juhtide küsitlusega, on juhtide keskmine hinnang sektori seisundile veidi allapoole tulnud. Kevadel oli juhtide keskmine hinnang sektori seisundile viiepalliskaalal 3,19, nüüd oli see 3,15. Siiski on 0,04-palline vahe nii väike, et seda ei saa lugeda oluliseks muutuseks. Samuti võib keskmist hinnangut mõjutada asjaolu, et eelmises küsitluses oli väga vähe vastanud – kokku 14 – ja see annab üksikutele hinnangutele suhteliselt suurema mõju.

Kõige kiiremat kasvu prognoosivad juhid keskmisele palgale. Seekordse küsitluse palgakasvu prognoos on üsna sarnane eelmise küsitluse palgakasvu prognoosile. See viitab jätkuvale palgasurvele sektoris. Sektori ettevõtted konkureerivad tööandjana mitte ainult omavahel, vaid ka teiste tööstussektoritega. See hoiab palgasurvet suhteliselt tugevana.

Kasvuprognoosi teisel kohal on müügitulu. Seejuures on ka müügitulu kasvuprognoos küllalt sarnane eelmise küsitluse tulemusega. Seekordseid küsitlusi läbi viies oleme näinud vähe sektoreid, kus müügitulule prognoositakse olulist kasvu, samuti pole ühtegi teist sektorit, kus müügitulule oleks prognoositud sarnast olulist kasvu teist kvartalit järjest. Kahtlemata mõjutab seda ka konkreetsete ettevõtete kitsam tegevusala. Siiski on selles sektoris viimaste aastate jooksul toimunud palju üldisem muutus ja kohanemine, millega ettevõtted on juba pidevalt tegelenud. Seetõttu on praegune üldine nõudluse jahenemine nende jaoks suhteliselt vähem mõjukas. See loomulikult mõjutab, kuid mitte nii järsult kui mitmeid muid sektoreid.

Ka investeeringud, millele eelmises küsitluses prognoositi samal tasemel püsimist, on nüüd väikesele kasvule pöördunud. Sedavõrd muutuvad turul, kus praegu tegutsevad trüki- ja pakendiettevõtted, on investeeringute tegemine möödapääsmatu. Seda enam, et mitmed ettevõtted märkisid ka oma majandusaasta aruannetes, et on tegevussuunda muutmas.

Toote-teenuse hinnatõus, millele eelmises küsitluses prognoositi küllalt kiiret kasvu, on nüüd oluliselt aeglustunud. See võib olla üks näitaja, mille puhul ilmneb eelmise küsitluse vastajate väikese arvu mõju: toote-teenuse kiire hinnatõus võis olla seotud mõne ettevõtte spetsiifilise tegevusalaga.

Töötajate arvule prognoosivad juhid teist küsitlust järjest püsimist senisel tasemel. Kindlasti ei kiirusta praegu ettevõtted töötajate arvu tõstma: tööjõukulude optimeerimise on sisendkulude juhtimisel olulise mõjuga, samuti teevad ettevõtted investeeringuid, et töötamist efektiivsemaks muuta. Kõrvutades töötajate arvu prognoosi keskmise töötasu prognoosiga, ilmneb, et ettevõtted on pigem huvitatud kõrgema kvalifikatsiooniga töötajatest.

Kasumlikkusele prognoosivad juhid kahanemist. See on tavapärane praegu kõigis sektorites. Siin sektoris, kuigi müügitulule prognoositakse samuti kasvu, on kiired palga- ja investeeringute kasvuprognoosid põhjusteks, miks kasumlikkuse kasvu praegu oodata pole.

Kuidas muutuvad sisendkulud järgmise kuue kuu jooksul?

Skaala: 1 – kahaneb kiiresti, 2 – kahaneb, 3 – püsib, 4 – kasvab,  5 – kasvab kiiresti.

Punased tulbad märgivad viimast, sinised tulbad eelmise aasta sügisel läbi viidud juhtide küsitluse tulemust.

Kõige kiiremat kasvu prognoosivad juhid tööjõukuludele ja see on palga kasvuprognoosi taustal küllalt ootuspärane. Kaubad, toore, teenused kulu kasvuprognoos on samal tasemel eelmise küsitluse näitajaga.

Turunduskuludele prognoosivad juhid aga senisest veidi aeglasemat kasvu. Sellegi näitaja varasem prognoos võib olla seotud eelmisele küsitlusele vastanute väikese arvuga.

Kuidas tunnetate nõudlust oma sektoris praegu?

44% vastanud juhtidest ütlesid, et nõudluse ei muutus, 29% ütlesid, et nõudlus kasvab aeglaselt. 21% juhtide hinnangul nõudlus kahaneb ning 3 juhti ütlesid, et nõudlus kahaneb kiiresti.

Millised on teie hinnangul suurimad riskid, mis võivad mõjutada teie ettevõtte tegevust järgmise 12 kuu jooksul? Palun valige kuni 3 kõige olulisemat.

Järgmise 12 kuu kõige olulisema mõjutajana nimetas 33% juhtidest sisendhindade tõusu, 31% nimetas globaalseid pingeid ja ebastabiilsust. 27% juhtidest nimetas oluliste mõjutajana muutusi klientide käitumises ja konkurentsisurve tugevnemist. 25% pidas kõige olulisemaks mõjutajaks seadusandlikke muudatusi, sh maksutõusud ja keskkonnanõuded. 23% pidas selleks inflatsiooni ja klientide ostujõu langust ning nõudluse jätkuvat langust.

Milliseid arendustegevusi te oma ettevõttes olete hiljuti käivitanud või lähiajal plaanite käivitada? Võite valida mitu vastust.

58% juhtidest nimetas hiljuti käivitunud või lähiajal planeeritava arendustegevusena uute toodete ja teenuste arendamist ning uute tehnoloogiate või seadmete soetamist. 52% vastanud juhtidest nimetas ka tööprotsesside ümberkujundamist ja automatiseerimist. 46% juhtidest planeerib või viib läbi digitaliseerimist ning 42% tööjõu kvalifikatsiooni tõstmist.

Kuidas hindate üldist majanduskeskkonda Eestis järgmise 12 kuu jooksul?

33% oli nii neid juhte, kes on valmis Eesti majanduskeskkonna jätkuvaks halvenemiseks, kui ka neid juhte, kelle arvates see jääb samaks. 25% vastanud juhtidest ootab mõõdukat paranemist. 2 vastanud juhti ootasid majanduskeskkonna olulist paranemist.

 

2. Asjatundja kommentar: Eesti trükitööstus liigub uude kasvufaasi, kus eksport on võti ja energiapoliitika on proovikivi

Eesti trüki- ja pakenditööstus on tõestanud, et suudab kohaneda ja areneda ka keerulistes oludes. Ettevõtted hoiavad eksporti, investeerivad tootlikkusse ja liiguvad tehnoloogiliselt edasi – kuid järgmine kasvufaas sõltub juba strateegilistest otsustest, mitte turu juhusest. Potentsiaal on olemas, ent seda piiravad kaks võtmetegurit: energiapoliitika ja regulatiivne ebakindlus.

Nõudlus stabiliseerub, ettevõtted on valmis kasvuks

Kuigi kohalik turg püsib tagasihoidlik, on Eesti ettevõtted eksportturgudel jätkuvalt usaldusväärsed partnerid. Tellimuste maht sõltub selgelt välisturgude taastumisest – Saksamaa, Rootsi ja Taani annavad positiivseid signaale, samas kui Soome ja Baltikumi mahud on veel surve all.

Sektoris on toimumas nihe: ellujäämise ajast on saanud efektiivsuse ajastu. Konkurents ei käi enam hinna, vaid kvaliteedi, tarnekindluse ja paindlikkuse pealt. Müügitulu kõikumine ei ole enam sektori peamine indikaator – olulisemaks on saanud tootlikkus ja marginaalide hoidmine.

Kulurõhk püsib – tööjõud ja energia on võtmeriskid

Tööjõupuudust enam ei leevendata värbamisega, vaid automatiseerimise ja protsesside ümberkujundamisega. Ettevõtted investeerivad uutesse tootmisliinidesse, robotiseerimisse ja digitaalsetesse juhtimissüsteemidesse, et vähendada ühikukulu ja tõsta lisandväärtust.

Kõige kriitilisemaks väljakutseks on siiski energiahind. Eesti ei saa endale lubada olukorda, kus tööstus maksab piirkonna kõrgeimat elektrihinda. Kui energiapoliitika ei muutu prognoositavaks ja konkurentsivõimeliseks, liigub osa tootmist lihtsalt teistesse riikidesse – mitte teoorias, vaid päriselus.

Eksport on kasvumootor – Eesti positsioon tugevneb Kesk-Euroopas

Ekspordi kogumaht ulatus 2024. aastal ligi 287 miljoni euroni ning kuigi üldpilt näitas 4% langust, liigub fookus järjest enam uutele turgudele. Traditsioonilised sihtriigid Soome, Rootsi ja Läti on jahtunud, kuid kasv tuleb nüüd Taanist, Prantsusmaalt ja Saksamaalt – viimase eksport kahekordistus aastaga.

Saksamaa on muutumas mitmele Eesti trüki- ja pakendiettevõttele strateegiliseks kasvuturuks. Seal hinnatakse meie tootjate kvaliteeti, tehnoloogilist võimekust ja täpsust – omadusi, mis aitavad Eesti ettevõtetel üha enam konkureerida Kesk-Euroopa suurtootjatega.

ETPL sõnum: Eesti tööstusel peab olema oma tulevikuvõime

Eesti Trüki- ja Pakenditööstuse Liidu liikmete sõnum on lihtne – tööstus ei küsi toetusi, vaid konkurentsivõimelist keskkonda. Selleks on vaja kolme põhimõttelist otsust:

1. Konkurentsivõimeline energiapoliitika – stabiilne hinnatase ja mahupõhised lahendused tööstusele.
2. Prognoositav ettevõtluskeskkond – maksupoliitiline stabiilsus ja selgus investeeringute raamides.
3. Ekspordi strateegiline tugi – ettevõtete abistamine uutele turgudele sisenemisel, eeskätt Saksamaal, Rootsis ja Taanis.

Lisaks on võtmetähtsusega EL-i regulatsioonide (CSRD, EUDR, PPWR) praktiline rakendamine. Liigne halduskoormus ja ebapiisav üleminekutoetus võivad takistada just neid ettevõtteid, kes on valmis investeerima digitaliseerimisse ja rohepöördesse. ETPL tegutseb selle nimel, et Eesti ettevõtete hääl oleks kuulda nii riigi tasandil kui ka Brüsselis, kus valmivad enamik sektori tulevikku mõjutavaid reegleid.

Väljavaade 2025–2026: ettevaatlik optimism ja selge suunataju

• eksport jääb sektori peamiseks kasvumootoriks
• tootlikkus ületab müügimahu kasvu
• investeeringud automatiseerimisse ja digitaliseerimisse jätkuvad
• energiapoliitika muutub kriitiliseks konkurentsifaktoriks
• koostöö riigi ja liitude vahel määrab sektori võime kohaneda

Eesti trükitööstus ei ole minevikuala – see on insenertehniline, rahvusvaheline ja investeerimisvõimeline tootmisharu.
Sektor on valmis kasvuks. Küsimus on vaid selles, kas Eesti riik ja Euroopa raamtingimused on valmis seda kasvu päriselt toetama.

 

3. 2024. aasta üldine ülevaade ja 2025. aasta teise kvartali tulemused

 

Kogu sektorist on aastaga müügitulu kasvatanud TOP 16-30 ettevõtted, ent kõigis suurusjärkudes on muutused olnud väga väikesed. Seejuures on TOP 16-30 ettevõtted 1 protsendipunkti võrra kasvatanud ka turuosa, teiste turuosa pole aastaga muutunud.

Kogu sektori müügitulu TOP 30

 

4. Ettevõtted TOPides: trükiettevõtted

Esimesel kohal müügitulu TOPis on PRINTALL AS. Selle müügitulu oli 2024. aastal 28,1 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 848 000 euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte viies. Kasum oli 302 000 eurot ja see kasvas aastaga 72 000 euro võrra. Kasumi TOPis on ettevõte kümnes.

Töötajaid oli ettevõttes 170 ja nende arv kahanes aastaga 7 inimese võrra. Tööandjate TOPis on ettevõte teine. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 2292 eurot ja see kasvas aastaga 7%. Palga TOPis on ettevõte neljas. Tööjõukulu moodustas müügitulust 22%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 38 394 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 15,9 miljonit eurot ja see kahanes aastaga 949 000 euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 7,1 miljoni euro ulatuses ja see kahanes aastaga 395 000 euro võrra.

Ettevõttel oli eelmisel aastal riigiasutustega 420 tehingut summas 446 558 eurot. See moodustas müügitulust 2%.

Riigihangete registri kohaselt sõlmiti ettevõttega eelmisel aastal 4 riigihanke lepingut mahuga 79 845 eurot.

Ettevõte saavutas käibe kasvu vaatamata turu ebakindlusele ja väljakutsetele, milleks aruandeaastal olid peamiselt põhimaterjalide ja energiakandjate hinnakõikumised, valuutakursside muutused peamistel eksporditurgudel (eriti Rootsis ja Norras) ning kojukande postiteenuste hinnatõusud.

Aruandeaastal panustas ettevõte materiaalsesse põhivarasse 669 000 eurot (2023: 596 000 eurot) ning immateriaalsesse põhivarasse 24 000 eurot (2023: 11 000 eurot). Oluline arenguhüpe saavutati Ettevõtluse ja Innovatsiooni Sihtasutuse (EISA) toetatud projekti „Digitaliseerimise arendamine ja tootmise automatiseerimise suurendamine” raames. Projekti käigus paigaldati tootmise efektiivsuse ja automatiseerituse taseme tõstmiseks robotseadmed, mis on integreeritud ettevõtte IT-süsteemiga. Lisaks soetati kapitalirendi tingimustel palletiseerimisrobotid, mille jääkväärtus aasta lõpu seisuga oli 433 000 eurot.

Tänavu on ettevõtte põhieesmärkideks trükimasinate ühtlase töökoormuse tagamine ning tootmise tõhususe ja efektiivsuse jätkuv suurendamine. Ekspordi valdkonnas keskendutakse käibe kasvule olemasolevatel välisturgudel ning uute sihtturgude leidmisele ja neile sisenemisele.

Investeeringute poolel plaanitakse jätkata investeeringutega uutesse tootmisseadmetesse. Tänavuse aasta tegevust võib mõjutada trükivõimsuste ülejääk Euroopa turul, mis võib suurendada konkurentsi ja tugevdada hinnasurvet trükiteenustele.

Kasumiaruanne näitab, et ettevõtte müügitulu kasvas aastaga 3%, brutokasum kasvas 3 miljonilt eurolt 3,2 miljoni euroni ning ärikasum kasvas 788 000 eurolt 836 000 euroni. Ärikasumi kasvu tingis müügitulu tõus.

Müüdud toodangu (kaupade, teenuste) kulu suurenes kokku 24,3 miljonilt eurolt 25 miljoni euroni. Selle kulu kasvu mõjutasid oluliselt remondikulud, samuti kasvasid alltöövõtutööd ja tööjõukulud, tooraine ja materjali kulu vähenes. Turustuskulud vähenesid 1,1 miljonilt eurolt 946 000 euroni. Turustuskulude langust toetas eelkõige tööjõukulude vähenemine turustuses. Üldhalduskulud kasvasid oluliselt 987 000 eurolt 1,2 miljoni euroni. Seda kasvu mõjutas peamiselt tööjõukulude tõus üldhalduses. Muud ärikulud kasvasid 49 000 eurolt 189 000 euroni. Põhivarade kulum ja väärtuse langus kasvas veidi, kuid püsis 1,2 miljoni euro tasemele. Amortisatsioonikulu kajastati müüdud toodangu kulus, turustuskuludes ja üldhalduskuludes.

Ettevõtte intressikulud olid 536 000 eurot ja see korrigeeris maksustamiseelset kasumi veidi allapoole.

Suurim müügitulu, 10,1 miljonit eurot tuli Eestist (2023: 9,7 miljonit eurot). Oluline müügitulu saadi Prantsusmaalt, 4,9 miljonit eurot (2023: 5,7 miljonit eurot). Müük Soome kasvas 3,5 miljonilt eurolt 4,3 miljoni euroni. Rootsi turg kasvas 3,4 miljonilt eurolt 3,5 miljoni euroni. Taani müügitulu vähenes 1,4 miljonilt eurolt 1,1 miljoni euroni.

Valdav enamus müügitulust tuli trükindusest ja sellega kaasnevast müügitulust.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte esimene. Selle käive oli 7,4 miljonit eurot ja see kahanes aasta varasemaga võrreldes 143 644 euro võrra. Kahanemise TOPis on ettevõte neljas. Viimase nelja kvartali koondkäive on 27,9 miljonit eurot.

Ettevõttes oli teises kvartalis 171 töötajat. Töötajate arv kahanes aastaga 1 inimese võrra. Teise kvartali keskmine töötasu oli 2564 eurot ja see kasvas aastaga 2%.

---

Eelmise andmestiku alusel oli teisel kohal müügitulu TOPis KROONPRESS AS. Pärast andmete värskendamist 4. novembril on ettevõte müügitulu TOPi viies. Ettevõttel on tavapärasest erinev majandusaasta. Majandusaastal 2024. aasta maist 2025. aasta aprillini oli ettevõtte müügitulu 14,8 miljonit eurot ja see kahanes aasta varasemaga võrreldes 9,7 miljoni euro võrra. Kahjum oli 3 miljonit eurot, aasta varem oli kahjum 4,4 miljonit eurot.

Töötajaid oli ettevõttes 121 ja nende arv kahanes aastaga 64 inimese võrra. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 2509 eurot ja see kasvas aastaga 14%. Tööjõukulu moodustas müügitulust 33%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 15 058 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 17,2 miljonit eurot ja see kahanes aastaga 3,2 miljoni euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 5,1 miljonit euro ulatuses ja see kasvas aastaga 1,1 miljoni euro võrra.

Värske majandusaasta aruande kohaselt oli ettevõtte majandustulemuste põhjuseks varasem strateegiline otsus väljuda järeltöötlust nõudvate ajakirjade segmendist 2023. kalendriaasta lõpuga. Aruandeaasta oli esimene täisperiood, mil Kroonpress keskendus ainult kolmele põhivaldkonnale: ajalehtede, reklaamtrükiste ja pakendite tootmine.

Kogukäive langes eelmise majandusaastaga võrreldes 9,7 miljoni euro võrra, mis tulenes eelkõige ajakirjade sektorist väljumisest. Puhaskahjumiks kujunes 3 miljonit eurot. Positiivse mõju kasumile andis kaks olulist tehingut: müüdi ajakirjatootmisest väljumisega seotud tühjaks jäänud tootmishoone koos krundiga ja kanti maha seisma jäänud müüki ootavat põhivara. Nende tehingute positiivne mõju kasumile ulatus kokku 1,3 miljoni euroni.

Ajalehtede müük kahanes 900 000 euro ulatuses. Samal ajal pakendiäri kasvas 1,5 miljoni euro võrra.

Seoses müügimahu kahanemisega vähendati heatset-masina mehitatust ühe trükivahetuse võrra. Et mitte kaotada kvalifitseeritud tööjõudu ja olla valmis pakendimüügi kiireks kasvuks, liikusid need töötajad pakendiosakonda. Juhtkonna hinnangul kannatas pakendisektori tulemus just selle reservi hoidmise tõttu, moodustades üle poole AS Kroonpressi aastakahjumist.

Äri jätkuvuse tagamine oli oluline teema, kuna aruandeperioodi lõpus ületasid lühiajalised kohustused käibevara 4 255 891 euro võrra. Siiski koostati raamatupidamise aastaaruanne tegevuse jätkuvuse printsiibil, kuna emaettevõte (MM Grupp OÜ) on valmis majandusraskuste korral ettevõtet viivitamatult finantsiliselt toetama ja tegema lisainvesteeringuid.

Tänavu on ettevõtte põhiline ülesanne toetada pakendimüügi kiiret kasvu. Ajalehtede ja reklaamtrükiste ärisektoris on eesmärk hoida müügimaht ja kulud vastavuses. Ettevõte suuremaid investeeringuid järgmiseks majandusaastaks ei planeeri.

Kasumiaruanne näitab, et ettevõtte müügitulu vähenes 39,4%, ärikahjum vähenes aasta varasemaga võrreldes 3,6 miljonilt eurolt 2,2 miljoni euroni. Ettevõtte aasta varasem 502 566-eurone brutokasum muutus 529 113-euroseks brutokahjumiks.

Müüdud toodangu kulu kahanes 24 miljonilt eurolt 15,3 miljoni euroni, selle sees vähenesid tooraine ja materjali kulud oluliselt, samuti tööjõukulud.

Kõige olulisem ärikasumi (kahjumi) mõjutaja oli muude äritulude rida, mis kasvas aastaga 39 591 eurolt 1,8 miljoni euroni. Peamiseks allikaks oli kasum materiaalsete põhivarade müügist.

Turustuskulud vähenesid 1,8 miljonilt eurolt 1,6 miljoni euroni. Peamine kokkuhoid tuli transpordikuludelt, mis langesid 995 457 eurolt 568 531 eurole. Turustuskulude tööjõukulud aga kasvasid 638 499 eurolt 723 446 eurole.

Üldhalduskulud vähenesid 1,9 miljonilt eurolt 1,8 miljoni euroni. See langus tulenes eelkõige ebatõenäoliselt laekuvatest nõuetest tekkinud kulu järsust vähenemisest 269 681 eurolt vaid 2022 euroni. Samas kasvas emaettevõtjalt ostetud juhtimisteenuse kulu.

Muud ärikulud vähenesid 385 471 eurolt 118 013 eurole. Eelmise perioodi kulus sisaldus kahjum materiaalsete põhivarade müügist summas 372 460 eurot, mis käesoleval perioodil puudus.

Trükitööde ja -teenuste müügitulu langes 21,7 miljonilt eurolt 11,3 miljoni euroni. Pakenditootmine kasvas 1,6 miljonilt eurolt 2,8 miljoni euroni. Transporditulud langesid 590 453 eurolt 382 455 euroni.

Müük Rootsi langes 3,9 miljonilt eurolt 364 807 euroni. Müük Soome langes 2,7 miljonilt eurolt 232 676 euroni. Müük Norra langes 1,7 miljonilt eurolt 127 991 eurole. Müük Taani langes 838 220 eurolt 294 567 euroni.

Eesti turg püsis suurimana, kuid müük vähenes 13,6 miljonilt eurolt 11,7 miljoni euroni.

Müük Leetu kasvas 440 905 eurolt 520 815 euroni ja müük Šveitsi kasvas 162 386 eurolt 515 702 euroni.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte teine. Selle käive oli 6,3 miljonit eurot ja see kahanes aasta varasemaga võrreldes 160 882 euro võrra. Kahanemise TOPis on ettevõte teine. Viimase nelja kvartali koondkäive on 23,8 miljonit eurot.

Ettevõttes oli eelmises kvartalis 122 töötajat. Töötajate arv kahanes aastaga 3 inimese võrra. Teise kvartali keskmine töötasu oli 2797 eurot ja see kahanes aastaga 11%.

---

 

Kolmandal kohal müügitulu TOPis (ka värskendatud andmetega) on VICTOR STATIONERY OÜ. Ettevõtte majandusaasta kestab aprillist märtsini.

Ettevõtte müügitulu 2024. aasta aprillist 2025. aasta märtsini oli 18,4 miljonit eurot ja see kahanes aasta varasemaga võrreldes 2,3 miljoni euro võrra. Kasum oli 346 085 eurot, aasta varem oli kasum 1,8 miljonit eurot.

Töötajaid oli ettevõttes 100 ja nende arv kahanes aastaga 1 inimese võrra. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 1767 eurot ja see kasvas aastaga 8,1%. Tööjõukulu moodustas müügitulust 15%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 31 721 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 15,9 miljonit eurot ja see kasvas aastaga 443 491 euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 10,7 miljoni euro ulatuses ja see kasvas aastaga 1,3 miljoni euro võrra.

Tänavu 1. oktoobril ilmunud majandusaasta arunde kohaselt (aruandeperiood 2024 aprill – 2025 märts) oli ettevõtte müügitulu 18,3 miljonit eurot ja see kahanes aasta varasema tulemusega võrreldes 2,4 miljoni euro võrra. Ettevõtte kasum oli 346 085 eurot ja see kahanes aastaga 1,5 miljoni euro võrra. Töötajaid oli ettevõttes 110 ja nende arv kahanes aastaga 1 inimese võrra.

Ettevõtte põhitähelepanu oli suunatud tootearendusele ja tootmisprotsesside arendusele, samuti tootmissüsteemide optimeerimisele ja raiskamiste vähendamisele. Efektiivsuse parandamiseks rakendati Lean põhimõtteid ja Kaizen metoodikaid kõikides protsessides. Aasta jooksul jätkusid mitmed kulude kokkuhoiule suunatud projektid ja investeeringud masinatesse, mis peaksid hõlbustama nii tootmismahtu kui ka tootevalikut.

Kasumiaruanne näitab, et ettevõtte müügitulu kahanes aastaga 11,3%, ärikasum kahanes 1,6 miljonilt eurolt 33 482 euroni. Ärikasumi langust mõjutas kõige enam müügitulu vähenemine.

Kaubad, toore, materjal ja teenused kulu vähenes 14,5 miljonilt eurolt 13,8 miljoni euroni. Mitmesugused tegevuskulud vähenes 1,5 miljonilt eurolt 1,1 miljoni euroni. Põhivarade kulum ja väärtuse langus vähenes 577 682 eurolt 538 597 euroni. Materiaalsete põhivarade hulgas oli aruandeperioodi kulum kokku 501 400 eurot ja allahindlused väärtuse languse tõttu 37 234 eurot. Tööjõukulud kasvasid 2,6 miljonilt eurolt 2,8 miljoni euroni. Töötajate arv samal ajal kahanes.

Seega oli ärikasumi peamine mõjutaja müügitulu oluline vähenemine, mille negatiivset mõju leevendas osaliselt märkimisväärne kulude kokkuhoid toorme, materjalide ja mitmesuguste tegevuskulude arvelt.

Ettevõtte intressikulud olid 63 727 eurot, intressitulud olid 148 575 eurot ja muud finantstulud olid 227 755 eurot. Tulud korrigeerisid maksustamiseelst kasumit ülespoole.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte kolmas. Selle käive oli 6,1 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 194 083 euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte seitsmes. Viimase nelja kvartali koondkäive on 20 miljonit eurot.

Ettevõttes oli eelmises kvartalis 101 töötajat. Töötajate arv kasvas aastaga 3 inimese võrra. Teise kvartali keskmine töötasu oli 1900 eurot ja see kasvas aastaga 10%.

---

Neljandal kohal müügitulu TOPis on PRINT BEST OÜ. Selle müügitulu oli 2024. aastal 20,4 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 3,5 miljoni euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte esimene. Kasum oli 159 867 eurot ja see kahanes aastaga 301 445 euro võrra. Kasumi TOPis on ettevõte 22. kohal.

Töötajaid oli ettevõttes 145 ja nende arv kasvas aastaga 25 inimese võrra. Tööandjate TOPis on ettevõte kolmas. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 1787 eurot ja see kasvas aastaga 5%. Palga TOPis on ettevõte 23. kohal. Tööjõukulu moodustas müügitulust 20%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 29 592 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 20,4 miljonit eurot ja see kasvas aastaga 1,5 miljoni euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 5,2 miljoni euro ulatuses ja see kahanes aastaga 1,3 miljoni euro võrra.

Ettevõttel oli eelmisel aastal riigiasutustega 15 tehingut summas 1,8 miljonit eurot. See moodustas müügitulust 9%.

Ettevõte kirjutab, et üldine trükitoodangu müügikäive kasvas ligikaudu 21% võrreldes 2023. aastaga. Aruandeaastal investeeritud hoonesse, seadmetesse ja tootmise digitaalsetesse lahendustesse ligikaudu 3,8 miljonit eurot. Nende investeeringute eesmärk on tagada parem kvaliteet ja suurem tootlikkus. Lisaks käivad läbirääkimised ettevõtte ühendamise üle ühte suurimasse trükikodade kontserni.

Ettevõtte tuleviku potentsiaal on seotud automatiseerimise, tootearenduse ja pideva kvaliteedi parandamisega. Üheks võtmesõnaks peetakse nutikat tootmist, mis hõlmab investeerimist digiarendusse ja tarkvarasse, samuti terviklahenduste pakkumist.

Ettevõte hindab oma võimekust tõsta trükiteenuste mahtu praeguselt ligikaudu 20 miljonilt käibelt umbes 40 miljonile käibele.

Kasumiaruanne näitab müügitulu 21%list kasvu ning ärikasumi kahanemist 900 225 eurolt 831 157 euroni.

Muud äritulud kasvasid 502 074 eurolt 1,7 miljoni euroni. Peamiseks mõjutajaks oli tulu sihtfinantseerimisest, mis ulatus 1,6 miljoni euroni, samuti tekkis kasum materiaalsete põhivarade müügist. Kaubad, toore, materjal ja teenused kulu kasvas müügituluga proportsionaalselt 14,7 miljoni euroni (2023: 11,9 miljonit eurot). Tööjõukulud kasvasid 3,2 miljonilt eurolt 4,1 miljoni euroni. Valmis- ja lõpetamata toodangu varude jääkide muutus oli negatiivne -482 522 eurot (2023: positiivse saldoga 667 354 eurot). Põhivarade kulum ja väärtuse langus suurenes 1,2 miljoni euroni (2023: 999 437 eurot). Mitmesugused tegevuskulud vähenesid 910 147 eurolt 739 489 euroni. Muud ärikulud vähenesid 65 761 eurolt 21 186 euroni.

Ettevõtte finantstulud olid 26 719 eurot ja intressikulud olid 698 009 eurot. See korrigeeris maksustamiseelset kasumit allapoole.

Rootsi püsis olulise turuna, sealne müügitulu oli 5,2 miljonit eurot (2023: 5,7 miljonit eurot). Saksamaa turg näitas kasvu, sealne müügitulu kasvas aastaga 1,5 miljonilt eurolt 3,8 miljoni euroni. Eesti turul oli müügitulu 2,2 miljonit eurot (2023: 2,1 miljonit eurot). Taani müügitulu kasvas 2 miljoni euroni (2023: 1,2 miljonit eurot). Hollandi müügitulu oli 2 miljonit eurot (2023: 997 401 eurot). Ettevõttel on pikka ja mitmekülgne sihtriikide loetelu, teiste riikide osakaal müügitulus oli siiski suhteliselt väiksem. Väljapool ELi oli suurim turg Norra, kus müügitulu kahanes 3,2 miljonilt eurolt 3 miljoni euroni.

Peamine müügitulu allikas oli trükkimine, see andis 18 miljonit eurot, transporditeenus andis 1,8 miljonit eurot.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte neljas. Selle käive oli 5,4 miljonit eurot ja see kahanes aasta varasemaga võrreldes 53 486 euro võrra. Kahanemise TOPis on ettevõte 18. kohal. Viimase nelja kvartali koondkäive on 20 miljonit eurot.

Ettevõttes oli eelmises kvartalis 152 töötajat. Töötajate arv kasvas aastaga 11 inimese võrra. Teise kvartali keskmine töötasu oli 1672 eurot ja see kahanes aastaga 5%.

---

Viiendal kohal müügitulu TOPis on LABELPRINT OÜ. Selle müügitulu oli 2024. aastal 17,2 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 1,7 miljoni euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte kolmas. Kasum oli 4 miljonit eurot ja see kasvas aastaga 1,7 miljoni euro võrra. Kasumi TOPis on ettevõte esimene.

Töötajaid oli ettevõttes 93 ja nende arv kasvas aastaga 8 inimese võrra. Tööandjate TOPis on ettevõte seitsmes. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 2173 eurot ja see kahanes aastaga 1%. Palga TOPis on ettevõte seitsmes. Tööjõukulu moodustas müügitulust 20%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 78 863 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 16,5 miljonit eurot ja see kasvas aastaga 4,8 miljoni euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 11,9 miljoni euro ulatuses ja see kasvas aastaga 4,8 miljoni euro võrra.

Ettevõte kirjutab, et trükitööstus on viimastel aastatel näidanud kindlat kasvu, mida on toetanud makromajandusliku keskkonna paranemine ning kasvav nõudlus kõrgema lisandväärtusega toodete järele. Turu ootustele vastamiseks on ettevõte teinud strateegilisi investeeringuid uue põlvkonna tootmisseadmetesse, mis võimaldavad toota tehnoloogiliselt keerukamaid ja kvaliteedilt nõudlikumaid kleebistooteid.

Tootmismahud kasvasid 2024. aastal kõikides ärisegmentides. Eriti tugev oli nõudluse kasv kõrgema kvaliteediklassi toodete osas, millel on kõrgem kasumimarginaal, avaldades seeläbi positiivset mõju ettevõtte finantstulemustele. Märkimisväärselt suurenes ka ekspordi osakaal, kuna välisturgudel oli nõudlus jätkuvalt tugev ja tootmismarginaalid keskmisest soodsamad, toetades finantsstabiilsust ja kasvu.

Tänavu on ettevõtte olulisimaks eesmärgiks tootlikkuse tõstmine.

Kasumiaruanne näitab, et ettevõtte müügitulu kasvas aastaga 11,2%, ärikasum kasvas 2,2 miljonilt eurolt 3,4 miljoni euroni. Ärikasumi peamine positiivne mõjutaja oli tugev müügitulu kasv.

Kaubad, toore, materjal ja teenused kulu kasvas aastaga 8,6 miljonilt eurolt 8,7 miljoni euroni. Kulude kasv oli müügitulu kasvuga võrreldes aeglasem, viidates parenenud brutomarginaalidele, mis on kooskõlas kõrgema kasumimarginaaliga toodete nõudluse kasvuga. Varude allahindlusi tehti 2024. aastal 103 590 euro ulatuses, 2023. aastal allahindlusi ei tehtud. Tooraine ja materjalide kulu kasvas veidi.

Tööjõukulud kasvasid 3,1 miljonilt eurolt 3,4 miljoni euroni, ka töötajate arva kasvas samal ajal. Mitmesugused tegevuskulud kasvasid 878 527 eurolt 962 438 euroni. Kulude kasvu taga olid IT-kulud, kindlustuskulud ja muud mitmesugused kulud. Muud ärikulud kasvasid 73 820 euroni (2023: 3428 eurot), muud äritulud vähenesid 13 780 eurolt 1120 euroni. Põhivarade kulum ja väärtuse langus püsis 2024. aastal peaaegu samal tasemel, umbes 750 000 euro juures.

Ettevõtte intressikulud olid 64 248 eurot, intressitulud olid 257 361 eurot ja muud finantstulud olid 375 846 eurot. See korrigeeris maksustamiseelset kasumit ülespoole.

Eesti müügitulu kasvas 6,8 miljonilt eurolt 7,2 miljoni euroni, Soome müügitulu kasvas 3,9 miljonilt eurolt 4 miljoni euroni, Rootsi müügitulu kasvas 1,6 miljonilt eurolt 1,7 miljoni euroni. Kõige enam kasvas Taani müügitulu, see tõusus 2 miljonilt eurolt 3 miljoni euroni. Müük mujale ELi kasvas 435 092 eurolt 693 063 euroni.

Peaaegu kogu müügitulu tuli kleebisetikettidest.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte viies. Selle käive oli 4,4 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 154 100 euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte kümnes. Viimase nelja kvartali koondkäive on 17,4 miljonit eurot.

Ettevõttes oli eelmises kvartalis 99 töötajat. Töötajate arv kasvas aastaga 8 inimese võrra. Teise kvartali keskmine töötasu oli 2633 eurot ja see kasvas aastaga 4%.

---

Kuuendal kohal müügitulu TOPis on DATA PRINT OÜ. Selle müügitulu oli 2024. aastal 14,8 miljonit eurot ja see kahanes aasta varasemaga võrreldes 116 969 euro võrra. Kahanemise TOPis on ettevõte 14. kohal. Kasum oli 2,8 miljonit eurot ja see kasvas aastaga 349 205 euro võrra. Kasumi TOPis on ettevõte teine.

Töötajaid oli ettevõttes 69 ja nende arv kasvas aastaga 2 inimese võrra. Tööandjate TOPis on ettevõte üheksas. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 2394 eurot ja see kasvas aastaga 8%. Palga TOPis on ettevõte teine. Tööjõukulu moodustas müügitulust 18%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 79 201 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 18,4 miljonit eurot ja see kasvas aastaga 2,6 miljoni euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 3 miljoni euro ulatuses ja see kahanes aastaga 1,5 miljoni euro võrra.

Ettevõte põhjendab oma 2024. aasta tegevust mitme vastandliku majandusliku teguriga. Aruandeaastal mõjutas ettevõtte finantstulemusi kaudselt jätkuv Ukraina sõda, mis avaldus eelkõige teatud segmentidele müüdavate toodete nõudluse vähenemises. Kuigi inflatsioon oli 2023. aastaga võrreldes madalam, kasvasid siiski ka tööjõukulud. Lisaks tõusid trükivärvide hinnad, mis oli seotud tarnija vahetusega. Positiivse tegurina langesid etikettide materjalide hinnad, mis aitas tõusvaid sisendkulusid osaliselt kompenseerida.

Stabiilset müügitulu toetas pidev nõudlus ning pikaajaline koostöö partneritega. Ettevõte keskendus eelkõige kulutõhususele, tootmisprotsesside efektiivsuse parandamisele ja paindlike tarnetingimuste tagamisele, mis aitas säilitada ärikasumlikkust.

Põhivarasse investeeriti 86 980 eurot, mis suunati seadmete ja tarvikute soetamiseks tootmise hõlbustamiseks (võrreldes 2023. aasta 99 373 euroga). Aruandeaastal kanti maha ka vananenud ja kasutuskõlbmatu põhivara soetusmaksumusega 49 752 eurot.

Lisaks oli 2024. aasta investeerimistegevuses kontsernisisese laenamise kasv. Aruandeaastal anti samasse konsolideerimisgruppi kuuluvale ettevõtjale laenu summas 7,7 miljonit eurot, intress kapitaliseeriti laenujääki summas 397 813 eurot, laenu tagastati summas 3 miljonit eurot.

Investeeringud erinevatesse seadmetesse ja tootmise digitaliseerimiseks jätkuvad ka 2025. aastal. Samuti otsib ettevõte uusi võimalusi uurimis- ja arendustegevusega seotud investeeringuteks.

Kasumiaruanne näitab müügitulu langust 0,8%, ärikasum kasvas aastaga 2,2 miljonilt eurolt 2,4 miljoni euroni.

Kulud kaupadele, toormele, materjalidele ja teenustele vähenesid 8,7 miljonilt eurolt 8 miljoni euroni. See langus oli tingitud peamiselt tooraine ja materjali kulu vähenemisest ja see oli ärikasumi oluline positiivne mõjutaja. Tööjõukulud kasvasid 2,4 miljonilt eurolt 2,6 miljoni euroni. Samal ajal kasvas veidi töötajate arv. Mitmesugused tegevuskulud suurenesid 484 423 eurolt 836 704 euroni. Oluliselt panustasid siia muud kulud ja mitmesugused bürookulud. Muud äritulud kasvasid oluliselt 458 eurolt 23 152 eurole. Selle taga oli peamiselt kindlustushüvitis summas 23 070 eurot, mida 2023. aastal ei olnud. Põhivarade kulum ja väärtuse langus vähenes 952 407 euroni (2023: 965 305 eurot).

Tööjõu- ja mitmesuguste tegevuskulude kasvu kompenseeris edukalt kulude kokkuhoid tooraine ja materjalide arvelt, millele lisandusid kasvanud muud äritulud, sh kindlustushüvitis ning see tagas ettevõttele aasta varasemast kõrgema ärikasumi.

Ettevõtte intressikulud olid 20 484 eurot ja -tulud olid 433 180 eurot. See korrigeeris maksustamiseelset kasumit ülespoole.

Peamine turg oli Eesti, kus müügitulu kasvas aastaga 10,2 miljonilt eurolt 10,9 miljoni euroni. Soome müügitulu kahanes 3 miljonilt eurolt 2,3 miljoni euroni, Rootsi müügitulu vähenes 1,2 miljonilt eurolt 1,1 miljoni euroni. Ettevõttel on veel mitmeid väiksema osakaaluga sihtriike.

Valdav enamus müügitulust tuli kleebisetikettide tootmisest.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte kuues. Selle käive oli 4,1 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 230 036 euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte viies. Viimase nelja kvartali koondkäive on 15,1 miljonit eurot.

Ettevõttes oli teises kvartalis 70 töötajat. Töötajate arv kasvas aastaga 2 inimese võrra. Teise kvartali keskmine töötasu oli 2789 eurot ja see kasvas aastaga 15%.

---

Seitsmendal kohal müügitulu TOPis on K-PRINT OÜ. Selle müügitulu oli 2024. aastal 11,2 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 2,6 miljoni euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte teine. Kasum oli 135 416 eurot ja see kahanes aastaga 529 003 euro võrra. Kasumi TOPis on ettevõte 25. kohal.

Töötajaid oli ettevõttes 93 ja nende arv kasvas aastaga 1 inimese võrra. Tööandjate TOPis on ettevõte kuues. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 1914 eurot ja see kasvas aastaga 31%. Palga TOPis on ettevõte 18. kohal. Tööjõukulu moodustas müügitulust 26%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 32 112 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 7,5 miljonit eurot ja see kasvas aastaga 797 282 euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 2,6 miljoni euro ulatuses ja see kasvas aastaga 794 138 euro võrra. Ettevõte maksis dividende 96 000 euro ulatuses, see kahanes aasta varasemaga võrreldes 2979 euro võrra.

Ettevõttel oli eelmisel aastal riigiasutustega 68 tehingut summas 171 551 eurot. See moodustas müügitulust 2%.

Ettevõte põhjendab kasumlikkuse oodatust madalamat taset mahukate investeeringutega, mis tehti aruandeperioodil ettevõtte kasvutempo kindlustamiseks ja konkurentsivõime tõstmiseks tulevastel perioodidel. Sellega loodi tugev vundament järgnevateks aastateks.

Peamised kordaminekud 2024. aastal olid olulised investeeringud ettevõtte uusimasse ärisuunda – kaardi ja lauamängude tootmisvõimekuse suurendamisse – vastamaks kasvavale nõudlusele ja turuosa laiendamisele. Lisaks alustati majasisese digitaliseerimise ja automatiseerimise töögrupiga, mille eesmärk on pikas perspektiivis tõsta protsesside efektiivsust ja vähendada kulusid.

Peamised väljakutsed olid kvalifitseeritud tööjõu puudus, mis mõjutas personaliotsinguid ja teatud määral tootmisvõimekuse rakendamist. Samuti tõi kiire kasv esile uusi kitsaskohti sisemistes protsessides, mille identifitseerimine ja lahendamine osutus prognoositust ajamahukamaks.

Ettevõtte tänavune käibe-eesmärk on 14 miljonit eurot, samal ajal keskendutakse kasumlikkuse olulisele parandamisele. Kasv planeeritakse saavutada peamiselt lisandväärtuse ja tootlikkuse suurendamise kaudu, optimeerides protsesse ja tehnoloogiaid, mitte proportsionaalse personali arvu kasvatamisega. Eesmärk on saavutada olemasoleva tehasekonfiguratsiooni maksimaalne tootlikkuse tase, mis on hinnanguliselt ligikaudu 17 miljonit eurot, järgmise kahe aasta jooksul.

Kasumiaruanne näitab, et koos müügitulu 30,7%lise kasvuka kahanes ärikasum 844 882 eurolt 326 936 euroni. Muude äritulud kahanesid 1 miljonilt eurolt 141 587 euroni, millel oli ärikasumile oluline negatiivne mõju.

Kaubad, toore, materjal ja teenused kulu kasvas 5,3 miljonilt eurolt 6,9 miljoni euroni. See hõlmas suurt kasvu tooraine ja materjalide kulus ning märgatavat kasvu transpordikuludes ja üüris/rendis. Eriti kiire oli tööjõurendi kulu kasv, mis neljakordistus, ulatudes 32 160 eurolt 130 986 euroni. Tööjõukulud kasvasid 2,1 miljonilt eurolt 2,9 miljoni euroni. Samal ajal kasvas ka töötajate arv. Põhivarade kulum ja väärtuse langus suurenes 645 355 eurolt 766 308 euroni. Positiivse mõjuga oli valmis- ja lõpetamata toodangu varude jääkide muutus 2023. aasta -78 057 eurost 2024. aasta positiivseks 171 579 euroks.

Ettevõtte intressikulud olid 169 520 eurot ning muud finantskulud olid 22 002 eurot. See korrigeeris maksustamiseelset kasumit allapoole.

Müük Eestisse kasvas 2,1 miljonilt eurolt 2,4 miljoni euroni. Müük mujale ELi kasvas 6,2 miljonilt eurolt 8,5 miljoni euroni.

Valdava enamuse müügist andis trükiteenus.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte seitsmes. Selle käive oli 3,1 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 614 600 euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte teine. Viimase nelja kvartali koondkäive on 12,3 miljonit eurot.

Ettevõttes oli teises kvartalis 136 töötajat. Töötajate arv kasvas aastaga 24 inimese võrra. Teise kvartali keskmine töötasu oli 1754 eurot ja see kasvas aastaga 15%.

---

Kaheksandal kohal müügitulu TOPis on TALLINNA RAAMATUTRÜKIKOJA OÜ. Selle müügitulu oli 2024. aastal 8,1 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 75 696 euro võrra. Kahjum oli 318 625 eurot, aasta varem oli kahjum 410 361 eurot. Kahjumi TOPis on ettevõte teine.

Töötajaid oli ettevõttes 108 ja nende arv kahanes aastaga 8 inimese võrra. Tööandjate TOPis on ettevõte neljas. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 1847 eurot ja see kasvas aastaga 7%. Palga TOPis on ettevõte 20. kohal. Tööjõukulu moodustas müügitulust 39%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 26 574 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 4,2 miljonit eurot ja see kahanes aastaga 3,5 miljoni euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 3 miljoni euro ulatuses ja see kahanes aastaga 2,2 miljoni euro võrra.

Ettevõttel oli eelmisel aastal riigiasutustega 87 tehingut summas 270 537 eurot. See moodustas müügitulust 3%.

Riigihangete registri kohaselt sõlmiti ettevõttega eelmisel aastal 1 riigihanke leping mahuga 3963 eurot.

Ettevõtte majandustulemusi mõjutas 2024. aasta esimesel poolel töötasude ajakohastamine, eesmärgiga säilitada konkurentsivõimeline töötajaskond ja aastatepikkune kogemus.

Aasta olulisim sündmus oli oktoobris 2024 jõustunud omanike vahetus. Pärast Konkurentsiameti koondumisloa väljastamist omandas Aktsiaselts Infortar 100% osaluse Tallinna Raamatutrükikoja Osaühingus.

Ettevõte jätkas ka 2023. aastal alguse saanud digipöörde projekti läbiviimist eesmärgiga automatiseerida tootmisprotsessi teenindav infosüsteem. Seda projekti rahastatakse Euroopa Liidu taasterahastust „NextGenerationEU“.

Lisaks majandustegevuse ja omanikuvahetusega seotud sündmustele toimus 2024. aastal jagunemine eraldumise teel. Jagunemiskava kohaselt anti osa varast üle asutatavale äriühingule TRTKESKUS OÜ. Jagunemine toimus septembris ning puudutas kinnisvarainvesteeringuid summas 310 229 eurot ja materiaalset põhivara, sealhulgas maa.

Tänavu on ettevõtte eesmärk samale omanikule kuuluvate erinevate trükikodade kogemuse ühendamine ja erinevate efektiivsuste rakendamine. Samuti on eesmärk hoida eelnevate aastate jooksul saavutatud turupositsiooni.

Kasumiaruanne näitab, et ettevõte müügitulu kasvas aastaga 0,9%, ärikahjum kahanes aasta varasemalt 438 775 eurolt 404 170 euroni.

Valmis- ja lõpetamata toodangu varude jääkide muutus pöördus 2024. aastal positiivseks (4142 eurot), võrreldes 2023. aasta negatiivse näitajaga (-50 421 eurot). Samuti kasvasid muud äritulud ulatudes 50 843 euroni (2023: 13 221 eurot). Kaubad, toore, materjal ja teenused kulu kasvas 4 miljonilt eurolt 4,1 miljoni euroni. Kasvas tooraine ja materjalikulu, alltöövõtu kulu ning tekkis uus kulu – üür ja rent, vähenes energiakulu. Mitmesuguste tegevuskulud kasvasid 304 670 eurolt 497 901 euroni. Olulisteks mõjutajateks olid kulu ebatõenäoliselt laekuvatest nõuetest, hoone remont ja hooldus ning konsultatsioonid ja nõustamine. Põhivarade kulum ja väärtuse langus vähenes 605 855 eurolt 481 514 euroni.

Ettevõtte intressitulud olid 85 454 eurot ja see vähenda maksustamiseelset kahjumit.

Eesti müügitulu vähenes 3,5 miljonilt eurolt 3,3 miljoni euroni. Skandinaaviamaad, mis on ettevõtte peamised turud, näitasid langust: Rootsi müügitulu kahanes 1,1 miljonilt eurolt 1 miljoni euroni ja Soome müügitulu 2,3 miljonilt eurolt 2 miljoni euroni. Samal ajal näitasid kasvu väiksema osakaaluga turud Holland ja Saksamaa. Väljapool ELi oli suurim turg Suurbritannia, kus müügitulu kahanes 468 034 eurolt 413 369 euroni. Ettevõttel on pikk ja mitmekülgne sihtriikide loetelu.

Põhitegevusala, raamatute trükkimine, andis peamise müügitulu 7,6 miljonit eurot.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte kaheksas. Selle käive oli 2,2 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 226 542 euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte kuues. Viimase nelja kvartali koondkäive on 8,4 miljonit eurot.

Ettevõttes oli teises kvartalis 145 töötajat. Töötajate arv kasvas aastaga 39 inimese võrra. Teise kvartali keskmine töötasu oli 2087 eurot ja see kasvas aastaga 2%.

---

Üheksandal kohal müügitulu TOPis on PRINTCENTER EESTI AS. Selle müügitulu oli 2024. aastal 5,5 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 294 779 euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte kümnes. Kasum oli 117 987 eurot ja see kasvas aastaga 38 659 euro võrra. Kasumi TOPis on ettevõte 28. kohal.

Töötajaid oli ettevõttes 72 ja nende arv aastaga ei muutunud. Tööandjate TOPis on ettevõte kaheksas. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 1719 eurot ja see kasvas aastaga 6%. Palga TOPis on ettevõte 28. kohal. Tööjõukulu moodustas müügitulust 36%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 29 107 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 6,5 miljonit eurot ja see kasvas aastaga 103 094 euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 1,5 miljoni euro ulatuses ja see kahanes aastaga 8292 euro võrra. Ettevõte maksis dividende 55 000 euro ulatuses, see kasvas aasta varasemaga võrreldes 21 500 euro võrra.

Ettevõtte 2024. aastat iseloomustas müügikäibe 5,3% tõus, mis saavutati tänu tellimuste mahu suurenemisele. Samal ajal pingestas turuolukorda pidev tootmise kallinemine, sealhulgas nii materjalide hinnad kui ka palgasurve, mis tõi kaasa kasumimarginaalide languse. Kuigi võtmekliendibaas jäi muutumatuks, muutusid erinevate püsiklientide tellimuste mahud. Ettevõte leidis koostööks uusi kliente, eriti Põhjamaadest.

Kasumiaruanne näitab, et koos müügitulu kasvuga kasvas ka ärikasum 144 975 eurolt 204 436 euroni. Ärikasumi positiivset kujunemist toetasid lisaks kasvanud müügitulule ka muud tegurid.

Valmis- ja lõpetamata toodangu varude jääkide muutus andis 2024. aastal positiivse panuse 65 815 eurot võrreldes 2023. aasta nulliga. Põhivarade kulum ja väärtuse langus vähenes aastaga 573 205 eurolt 523 372 euroni.

Kaubad, toore, materjal ja teenused kulu kasvas 2,2 miljonilt eurolt 2,4 miljoni euroni. Eelkõige kasvasid tooraine ja materjali kulud ning müügi eesmärgil ostetud teenused. Tööjõukulud kasvasid 1,9 miljonilt eurolt 2 miljoni euroni, töötajate arv samal ajal ei muutunud. Mitmesugused tegevuskulud suurenesid 418 691 eurolt 458 413 eurole. Oluliselt kasvasid näiteks sõidukite kasutusrendi kulu, faktooringu komisjonikulud ja muud tegevuskulud. Aruandeaastal kajastati käibevara allahindlusi 10 000 euro ulatuses, mida 2023. aastal ei esinenud.

Ettevõtte intressikulud olid 62 614 eurot ning muud finantskulud olid 24 494 eurot. Need korrigeerisid maksustamiseelset kasumit allapoole.

Turgude lõikes tõusis müük Taani aastaga neljandalt kohalt teiseks, see kasvas 713 055 eurolt 1 miljoni euroni. Soome säilitas suurima turu positsiooni, kuigi müük langes 1,7 miljonit eurolt 1,6 miljoni euroni. Müük Rootsi turule kahanes 1,1 miljonilt eurolt 1 miljoni euroni. Eesti turu müügitulu kahanes 781 118 eurolt 700 114 euroni. Kasvas müük Norrasse (712 668 eurolt 903 967 euroni) ja Belgiasse (63 185 eurolt 105 545 euroni). Samas kadus müügitulu Hispaaniast ja Bulgaariast.

Kogu müügitulu tuli mujal liigitamata trükkimisest.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte üheksas. Selle käive oli 1,8 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 365 235 euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte kolmas. Viimase nelja kvartali koondkäive on 6,5 miljonit eurot.

Ettevõttes oli teises kvartalis 75 töötajat. Töötajate arv kasvas aastaga 8 inimese võrra. Teise kvartali keskmine töötasu oli 2053 eurot ja see kasvas aastaga 5%.

---

Kümnendal kohal müügitulu TOPis on ROI OÜ. Selle müügitulu oli 2024. aastal 5 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 109 883 euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte 24. kohal. Kasum oli 247 714 eurot ja see kahanes aastaga 203 785 euro võrra. Kasumi TOPis on ettevõte 13. kohal.

Töötajaid oli ettevõttes 27 ja nende arv kasvas aastaga 1 inimese võrra. Tööandjate TOPis on ettevõte 18. kohal. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 2536 eurot ja see kasvas aastaga 4%. Palga TOPis on ettevõte esimene. Tööjõukulu moodustas müügitulust 22%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 49 885 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 1,9 miljonit eurot ja see kasvas aastaga 203 361 euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 1,3 miljoni euro ulatuses ja see kasvas aastaga 86 037 euro võrra.

Ettevõttel oli eelmisel aastal riigiasutustega 758 tehingut summas 826 099 eurot. See moodustas müügitulust 17%.

Aruandeperioodil asutas ettevõte Soomes tütarettevõtte Firo yrityslahjat OY. Ettevõttel oli juba olemas 100%-lise osalusega tütarettevõte Kinkston OÜ. Majandusaastal lisati toodete sortimenti tööriided.

Investeeringud materiaalsesse põhivarasse ulatusid 214 942 euroni, immateriaalsesse põhivarasse investeeriti 4410 eurot.

Kasumiaruanne näitab, ettevõtte müügitulu kasvas aastaga 2,3%, ärikasum kahanes 297 557 eurolt 191 038 euroni.

Kaubad, toore, materjal ja teenused kulu kasvas 3,1 miljonilt eurolt 3,2 miljoni euroni. Peamiselt kasvasid müügi eesmärgil ostetud kaupade kulu ning varude allahindlus ja mahakandmine. Tööjõukulud kasvasid 1 miljonilt eurolt 1,1 miljoni euroni, töötajate arv kasvas samal ajal 1 inimese võrra. Mitmesugused tegevuskulud suurenesid 426 688 eurolt 508 651 euroni. Suurim mõjutaja oli mitmesugused teenused, samuti tekkis rida “Töötajatega seotud kulud”. Ärikasumit toetas muude kulude langus.

Muud äritulud kasvasid 35 383 euroni (2023: 13 988 eurot). Samuti vähenesid põhivarade kulum ja väärtuse langus 15 617 euroni (2023: 22 246 eurot). Muud ärikulud vähenesid 5484 euroni (2023: 19 335 eurot).

Ettevõtte kasum tütarettevõtjatelt oli 50 000 eurot ja muud finantstulud olid 6676 eurot. See korrigeeris maksustamiseelset kasumit ülespoole.

Eesti on endiselt suurim turg, kus müük kasvas 4,7 miljoni euroni (2023: 4,6 miljonit eurot). Müük Soome kasvas 64 942 euroni (2023: 51 981 eurot). Uue turuna tekkis Prantsusmaa, kuhu müüdi kaupu 70 752 euro eest. Rootsi turg kasvas 17 660 euroni (2023: 1794 eurot). Leedu müügitulu kahanes 28 476 euroni (2023: 48 134 eurot), Poola müügitulu kahanes 9885 euroni (2023: 28 811 eurot).

Valdav enamus müügitulust tuli firma sümboolikaga toodete müügist.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte 12. kohal. Selle käive oli 1,2 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 52 300 euro võrra. Muutuse TOPis on ettevõte 24. kohal. Viimase nelja kvartali koondkäive on 5,2 miljonit eurot.

Ettevõttes oli teises kvartalis 29 töötajat. Töötajate arv kasvas aastaga 2 inimese võrra. Teise kvartali keskmine töötasu oli 3081 eurot ja see kasvas aastaga 10%.

 

5. Ettevõtted TOPides: pakenditootjad

Esimesel kohal müügitulu TOPis on METAPRINT AS. Selle müügitulu oli 2024. aastal 92,9 miljonit eurot ja see kahanes aasta varasemaga võrreldes 4,6 miljoni euro võrra. Kahanemise TOPis on ettevõte esimene. Kasum oli 11,2 miljonit eurot ja see kasvas aastaga 6 miljoni euro võrra. Kasumi TOPis on ettevõte esimene.

Töötajaid oli ettevõttes 260 ja nende arv kahanes aastaga 10 inimese võrra. Tööandjate TOPis on ettevõte teine. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 2554 eurot ja see kasvas aastaga 9%. Palga TOPis on ettevõte kolmas. Tööjõukulu moodustas müügitulust 11%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 84 173 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 115 miljonit eurot ja see kasvas aastaga 8 miljoni euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 80,8 miljoni euro ulatuses ja see kasvas aastaga 4,3 miljoni euro võrra. Ettevõte maksis dividende 4 miljoni euro ulatuses, see kasvas aasta varasemaga võrreldes 2 miljoni euro võrra.

Ettevõte kirjutab, et investeeringute osas oli aruandeaasta suunatud suure laienemise ettevalmistamisele. Olulise verstapostina võeti 2024. aasta kolmandas kvartalis edukalt kasutusele uue põlvkonna robotiseeritud digitrüki tehnoloogia. See investeering suurendas ettevõtte digitrüki tootmisvõimsust kuni viis korda, pakkus klientidele suuremat paindlikkust ja madalamat omahinda.

Lisaks tehti strateegiline otsus Tallinna tehaste laienduse osas. Varasemalt Rae valda planeeritud tehase kolimise ja suurlaienduse asemel toimub laienemine ja moderniseerimine olemasoleva tehase territooriumil Tallinnas Suur-Sõjamäel. See otsus põhines geopoliitilistel hinnangutel ja logistikakaalutlustel, suunates algse Rae valda planeeritud investeerimisressursi osaliselt Metaprindi Saksamaa sõsartehase laiendusse, mille ehitus algab 2025. aastal.

Uuenenud Tallinna tehaste 2025-2027 laienemisplaan hõlmab kolme peamist valdkonda. Esiteks, komponentide pakkimise täielik robotiseerimine, mis võimaldab projekti lõpuks suunata vabanev madalamat lisandväärtust loov tööjõud kõrgema kvalifikatsiooniga töökohtadele. Keeruline on leida inimesi madala automatiseerituse tasemega töökohtadele ja seda eriti öisteks vahetusteks. Teiseks juurutatakse tehase rullmaterjali lõikamise protsess, mis vähendaks märkimisväärselt terase jäätmeid, sest siiani on ettevõtte ostnud terast vaid valmis tahvlitena. Kolmandaks asendatakse ligikaudu pooles ulatuses praeguse gaasiküttel toimuv lakkimisprotsess kaasaegse energiasäästliku LED-UV tehnoloogiaga.

Jätkusuutlikkuse valdkonnas jätkas ettevõte aktiivset oma süsinikujalajälge vähendavate materjalide, nagu Thyssenkrupp’i blueMint® ja Tata Steel’i Zeremis, propageerimist klientidele. Vaatamata sellele, et jaekaubandussektori ja tarbijate huvi selliste pakendite vastu on endiselt madal, tarnis Metaprint 2024. aastal klientidele ligi 5,4 miljonit (2023: 2,4 miljonit) vähendatud CO2 jalajäljega materjalist (bluemint®) aerosoolpakendit. See aitas saavutada ligikaudu 730 tonni (2023: 300 tonni) CO2 heitme vähenemise võrreldes tavapakenditerase kasutamisega. Energiatõhusus paranes mõõdukalt ning kogu Eestis ostetav elekter pärineb taastuvatest energiaallikatest. Pärnu tehase päikesepark töötas plaanipäraselt.

Tänavu alustatakse Metaprindi sõsartehase ehitust Saksamaal. Pikaajaline visioon näeb ette rahvusvahelise tootmisvõrgustiku tugevdamist, keskendutakse Saksamaa, Hollandi ja Eesti sõsarettevõtete tehnoloogilisele moderniseerimisele ja tööjõu optimeerimisele. Tallinna tehaste laienduses suurt päikeseparki esialgu ei paigaldata, et jälgida turu ja salvestustehnoloogiate arenguid.

Pärast aruandekuupäeva on Metaprint AS juba teinud olulisi tehinguid: anti MP Majad OÜ-le 9 miljoni euro suurune pikaajaline laen Suur-Sõjamäe kinnistute ostuks ning avati laenulimiidid MP Häuser GMBH-le (5 miljonit eurot ehitustegevuseks Saksamaal) ja Metaprint GMBH-le (5 miljonit eurot seadmete ostuks uue tehase tarbeks Saksamaal).

Kasumiaruanne näitab, et ettevõtte müügitulu kahanes aastaga ligi 5%, brutokasum kasvas 18,6 miljonilt eurolt 19,8 miljoni euroni ning ärikasum 5,1 miljonilt eurolt 10,3 miljoni euroni.

Ettevõte selgitab rahalise käibe langust peamise sisendi – terase – hindade tsüklilise langusega. Samas kasvas tooteühikuline aerosoolpudelite käive aastaga 1,9%.

Müüdud toodangu (kaupade, teenuste) kulu vähenes 78,9 miljonilt eurolt 73,1 miljoni euroni. See parandas brutokasumit. Üldhalduskulud kahanesid 7,6 miljonilt eurolt 3,4 miljoni euroni. Languse oluline põhjus oli ebatõenäoliselt laekuvate nõuete kulu puudumine, mis aasta tagasi oli 4,5 miljonit eurot. Aruande kohaselt kanti 2023. aastal Venemaal asuva seotud ettevõtte võlgnevus 100% ulatuses ebatõenäoliseks.

Turustuskulud ja muud ärikulud püsisid stabiilsena. Muud äritulud vähenesid 60 148 euroni (2023: 303 022 eurot), kuna materiaalsete põhivarade müügist saadud kasum oli 2024. aastal tunduvalt väiksem.

Ettevõtte intressikulu oli 166 557 eurot ja intressikulud olid 1,1 miljonit eurot. See korrigeeris maksustamiseelset kasumit ülespoole.

Müük Eesti turul püsis stabiilsena, umbes 14,3 miljoni euro tasemel. Müük teistesse EL riikidesse kasvas 73 miljoni euroni (2023: 66,4 miljonit eurot). Müük väljapoole ELi langes 16,8 miljonilt eurolt 5,5 miljoni euroni.

Valdav enamus müügitulust tuleb kergmetalltaara tootmisest.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte esimene. Selle käive oli 26,6 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 2,1 miljoni euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte esimene. Viimase nelja kvartali koondkäive on 94,8 miljonit eurot.

Ettevõttes oli teises kvartalis 260 töötajat. Töötajate arv kasvas aastaga 1 inimese võrra. Teise kvartali keskmine töötasu oli 2786 eurot ja see kasvas aastaga 6%.

---

Teisel kohal müügitulu TOPis on ESTIKO – PLASTAR AS. Selle müügitulu oli 2024. aastal 45,4 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 3,3 miljoni euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte teine. Kasum oli 4,6 miljonit eurot ja see kasvas aastaga 85 094 euro võrra. Kasumi TOPis on ettevõte teine.

Töötajaid oli ettevõttes 194 ja nende arv kasvas aastaga 21 inimese võrra. Tööandjate TOPis on ettevõte kolmas. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 2824 eurot ja see kasvas aastaga 10%. Palga TOPis on ettevõte teine. Tööjõukulu moodustas müügitulust 19%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 68 344 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 62 miljonit eurot ja see kasvas aastaga 20,6 miljoni euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 37,7 miljoni euro ulatuses ja see kasvas aastaga 8,1 miljoni euro võrra.

Ettevõte majandustulemusi mõjutasid enim stabiilsed sisendihinnad, müügimahtude kasv ning ettevõtte strateegiline keskendumine keerukamatele ja suurema lisandväärtusega toodetele. Realiseerimise netokäive kasvas eelneva aastaga võrreldes 8%. Ekspordi osatähtsus käibest kasvas 77%-ni, kus suurimateks turgudeks olid Rootsi, Norra, Läti, Leedu, Soome ja Taani.

Aruandeaasta kõige olulisem sündmus oli detsembris 2024 Poola pakenditootja Sefko omandamine. Sefko 25-aastane kogemus pouch-tüüpi pakendite tootmises täiendas oluliselt AS Estiko-Plastari tootmisvõimekust. Tehingu tulemusena lisandus kontserni kaks 100% tütarettevõtet: Estiko-Plastar SIA ja Sefko sp. z o.o..

Käive jätkusuutlike pakkematerjalide segmendis kasvas 9%. Arendustegevuses alustati kilestruktuuride standardiseerimist ja ühtlustamist. Edukalt katsetati materjale, mis taluvad steriliseerimist ja pastöriseerimist, ning alustati klientidele tootmist kuni 50% ulatuses taaskasutatud plastist (PCR) valmistatud kiledega.

Põhivara täiendati ja parendati 2024. aastal 1,5 miljoni euro ulatuses.

Tänavu on esikohal tootmise ja lao laiendamine, et teha ruumi uuele trükimasinale. Samuti on fookuses Poola tütarettevõtte protsesside harmoniseerimine. Strateegilised eesmärgid hõlmavad toodete jätkusuutlikkuse tõstmist, ekspordi kasvatamist, tootmise efektiivsuse tõstmist ja kulude optimeerimist. Investeeringutest on plaanis lõpetada pooleliolevad projektid ja soetada täiendav trükimasin.

Kasumiaruanne näitab, et ettevõtte müügitulu kasvas aastaga 7,7%, brutokasum kasvas 10,4 miljonilt eurolt 11,1 miljoni euroni. Ärikasum kasvas 4,4 miljonilt eurolt 4,5 miljoni euroni. Kõige olulisemad ärikasumit mõjutanud tegurid olid käibemahu kasvust tingitud müügitulu suurenemine ning sellega kaasnenud müüdud toodangu kulu kasv. Müüdud toodangu (kaupade, teenuste) kulu kasvas aastaga 31,8 miljonilt eurolt 34,3 miljoni euroni.

Kogu tööjõukulu suurenes 7 miljonilt eurolt 8,7 miljoni euroni. Samal ajal kasvas ka töötajate arv. Turustuskulud suurenesid 2,8 miljonilt eurolt 3,1 miljoni euroni. Peamised kasvutegurid olid tööjõukulud ja transpordikulud. Üldhalduskulud kasvasid 3,3 miljonilt eurolt 3,5 miljoni euroni, peamiselt tööjõukulude ja rea „Muud“ all olevate kulude kasvu tõttu. Muud äritulud vähenesid 199 509 eurolt 38 581 euroni, kuna 2023. aasta tulu sisaldas oluliselt suuremat summat reas „Muud“ ning ka tulu sihtfinantseerimisest oli 2023. aastal suurem.

Muud finantstulud olid 38 504 eurot ja see korrigeeris maksustamiseelset kasumit veidi ülespoole.

Eesti müügitulu kasvas 10 miljonilt eurolt 10,3 miljoni euroni. Rootsi kui suurima eksportturu müük kasvas 7,8 miljonilt eurolt 8 miljoni euroni. Suurima absoluutse kasvuga turud ELis olid Leedu, kus müügitulu kasvas 3,9 miljonilt eurolt 5 miljoni euroni ja Läti müügitulu kasvas 4,7 miljonilt eurolt 5,1 miljoni euroni. Soome turu müügitulu vähenes 4 miljonilt eurolt 3,7 miljoni euroni. Taani müügitulu kasvas samuti veidi, kuid püsis siiski 3,6 miljoni euro tasemel. Müük Poola suurenes 655 510 eurolt 878 137 euroni.

Väljapoole ELi oli suurim turg Norra, kus müük kasvas 5,3 miljonilt eurolt 5,9 miljoni euroni.

Lamineeritud toodete müügist saadi 26,4 miljonit eurot, kilede müük andis 13,5 miljonit eurot, kilekottide müük oli 3,9 miljonit eurot ja klisheede müük 1,3 miljonit eurot.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte teine. Selle käive oli 13,1 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 1,5 miljoni euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte teine. Viimase nelja kvartali koondkäive on 48,8 miljonit eurot.

Ettevõttes oli eelmises kvartalis 209 töötajat. Töötajate arv kasvas aastaga 13 inimese võrra. Teise kvartali keskmine töötasu oli 3250 eurot ja see kasvas aastaga 20%.

---

Kolmandal kohal müügitulu TOPis on “HORIZON” TSELLULOOSI JA PABERI AS. Selle müügitulu oli 2024. aastal 37,6 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 15,3 miljoni euro võrra. Kahjum oli 1,9 miljonit eurot, aasta varem oli kahjum 5,7 miljonit eurot. Kahjumi TOPis on ettevõte esimene.

Töötajaid oli ettevõttes 313 ja nende arv kahanes aastaga 12 inimese võrra. Tööandjate TOPis on ettevõte esimene. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 1713 eurot ja see kasvas aastaga 36%. Palga TOPis on ettevõte kümnes. Tööjõukulu moodustas müügitulust 23%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 21 310 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 103 miljonit eurot ja see kahanes aastaga 2 miljoni euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 13 miljoni euro ulatuses ja see kahanes aastaga 99 000 euro võrra.

Ettevõte kirjutab, et pärast 2023. aastal toimunud enneolematut turulangust ja märkimisväärset nõudluse vähenemist täheldati koti- ja jõupaberi turgudel aeglast taastumist alates 2024. aasta esimese kvartali lõpust. Kuigi nõudlus paranes, ei olnud kasv selge, sest kliendid olid tellimuste esitamisel ettevaatlikud. Turumeeleolud jäid madalaks geopoliitiliste tegurite tõttu, mis takistasid kauaoodatud majanduse taastumist ja poliitilist stabiilsust, eriti Euroopas ja kogu maailmas.

Ettevõte investeeris aruandeaasta jooksul 1,1 miljonit eurot ettevõtte varade uuendamisse

Tänavuse aasta kohta arvab ettevõte turumeeleolud on eeldatavasti jätkuvalt madalad. Koti- ja jõupaberituru taastumist oodatakse alles 2025. aasta teisel poolel. Horizon jätkab oma strateegiliste algatuste edendamist, mille eesmärk on ettevõtte tulevikukindlustamine ja üldise tulemuslikkuse parandamine.

Kasumiaruanne näitab, et müügitulutu (kliendilepingutest saadud tulu) kasvas aastaga 75%, ärikahjum vähenes 2023. aasta 5,2 miljoni eurosest ärikahjumist 1,4 miljoni eurose ärikahjumini.

Kaubad, toore, materjal ja teenused kulu kasvas 18,8 miljonilt eurolt 30,5 miljoni euroni. Kasvu vedasid tooraine, energia. ja transpordikulud. Tööjõukulud kasvasid 7,7 miljonilt eurolt 8,6 miljoni euroni, töötajate arv vähenes samal ajal veidi. Tööjõukulude kasv hõlmas nii juhatuse kui ka töötajate töötasusid ja nendega seotud makse. Muud äritulud vähenesid 6,3 miljonilt eurolt 5,1 miljoni euroni. See vähenemine oli peamiselt tingitud saastekvootide müügitulu langusest, samal ajal kasvas taastuvenergia tasudest saadud tulu. Valmis- ja lõpetamata toodangu varude jääkide muutus oli 2024. aastal negatiivne (-768 000 eurot), samas kui 2023. aastal oli see positiivne (922 000 eurot). Põhivarade kulum ja väärtuse langus püsis sarnasel tasemel, 3,2 miljoni euro lähedal.

Finantskulud olid 583 000 eurot, -tulud olid 86 000 eurot. Nende koostoime süvendas mõnevõrra ärikahjumit.

Müügitulu kasvu vedas peamiselt jõupaber, mille tulu kasvas 20,4 miljonilt eurolt 35,8 miljoni euroni. Tulu tselluloosi keetmise kõrvalproduktidelt suurenes 523 000 eurolt 1,3 miljoni euroni. Pakenditoodete müügitulu kahanes 507 000 eurolt 437 000 euroni.

Euroopa jäi suurimaks turuks, see osakaal müügitulus vähenes aastaga 84%lt 70%ni. Müügi osakaal Aafrika turgudel kasvas 10%lt 14%ni, Aasia turgude osakaal suurenes 4%lt 7%ni. Muude turgude osakaal kasvas 2%lt 9%ni.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte kolmas. Selle käive oli 9,1 miljonit eurot ja see kahanes aasta varasemaga võrreldes 2,4 miljoni euro võrra. Kahanemise TOPis on ettevõte esimene. Viimase nelja kvartali koondkäive on 37,8 miljonit eurot.

Ettevõttes oli eelmises kvartalis 327 töötajat. Töötajate arv kasvas aastaga 6 inimese võrra. Teise kvartali keskmine töötasu oli 1750 eurot ja see kasvas aastaga 10%.

---

Neljandal kohal müügitulu TOPis on DS SMITH PACKAGING ESTONIA AS. Ettevõttel on tavapärasest erinev majandusaasta ja siinne raport käsitleb tulemusi 2024. aasta maist 2025. aasta aprillini. Selle perioodi müügitulu oli 25,1 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 3 miljoni euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte kolmas. Kasum oli 2,2 miljonit eurot ja see kahanes aastaga 408 452 euro võrra. Kasumi TOPis on ettevõte samuti kolmas.

Töötajaid oli ettevõttes 113 ja nende arv kasvas aastaga 9 inimese võrra. Tööandjate TOPis on ettevõte neljas. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 2358 eurot ja see kasvas aastaga 9%. Palga TOPis on ettevõte kuues. Tööjõukulu moodustas müügitulust 17%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 57 072 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 25,7 miljonit eurot ja see kasvas aastaga 1,7 miljoni euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 19,4 miljoni euro ulatuses ja see kasvas aastaga 2,3 miljoni euro võrra.

Ettevõtte tulemusi ja kasumlikkuse langust mõjutas oluline põhimaterjalide hinnatõus maailmaturgudel, mis kestis kogu finantsaasta vältel. Samas õnnestus ettevõttel kasvatada käivet Eesti turul seoses müügihindade tõusuga ja mahtude kasvuga, mille taga oli nii uute klientide võitmine kui ka olemasolevate klientide mahtude suurenemine. Ekspordi mahud kasvasid eelkõige Läti turule.

Olulisim korporatiivne sündmus aruandeaastal oli omanikegrupi muutus: DS Smith Packaging Estonia AS kuulus kuni tänavu jaanuarini DS Smith Plc kontserni, kuid alates veebruarist kuulub ettevõte International Paper gruppi. Seoses selle muutusega läheb ettevõtte finantsaasta uuel perioodil üle kalendriaastapõhisele arvestusele.

Tänavu on ettevõtte peamine eesmärk jätkuvalt mahtude suurendamine ning kasumlikkuse säilitamine. Samuti plaanitakse jätkata investeeringuid tootmisseadmete efektiivsuse ja tootmismahtude tõstmiseks. Ettevõte ootab jätkuvat turumahu kasvu nii Eesti kui ka Läti turul. Lisaks prognoositakse, et müügihinnad hakkavad suure tõenäosusega veelgi kasvama seoses tooraine hindade tõusuga.

Kasumiaruanne näitab, et ettevõtte müügitulu kasvas aastaga 13,3%, ärikasum kahanes 2,1 miljonilt eurolt 1,5 miljoni euroni.

Kaubad, toore, materjal ja teenused kasvas aastaga 12,5 miljonilt eurolt 14,8 miljoni euroni. Tööjõukulud kasvasid 3,6 miljonilt eurolt 4,3 miljoni euroni, ka töötajate arv kasvas samal perioodil. Mitmesugused tegevuskulud kasvasid 2,8 miljoni eurolt 3,4 miljoni euroni. Suurim kasv tuli juhtimisteenuste kuludest ja transpordikuludest. Mitmesugustes tegevuskuludes kajastati ka nõuete allahindlust 16 525 eurot. Põhivarade kulum ja väärtuse langus suurenes 1 miljonilt eurolt 1,2 miljoni euroni. Valmis- ja lõpetamata toodangu varude jääkide muutus vähenes -75 705 eurolt -7265 euroni.

Ettevõtte intressitulu olid 698 880 eurot ja see korrigeeris maksustamiseelset kasumit ülespoole.

Suurim osa müügitulust saadi Eesti turult, kus käive kasvas 15,8 miljonilt eurolt 17,2 miljoni euroni. Läti turul kasvas müügitulu 4,7 miljonilt eurolt 6,1 miljoni euroni ja Leedu turul 716 081 eurolt 1,2 miljoni euroni. Soome turul müügitulu kahanes aastaga 926 737 eurolt 694 888 euroni.

Peamine müügitulu allikas oli lainepapist kastide ja lainepapi tootmine, mis andis 23,6 miljonit eurot.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte neljas. Selle käive oli 8,1 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 667 231 euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte kolmas. Viimase nelja kvartali koondkäive on 26,3 miljonit eurot.

Ettevõttes oli eelmises kvartalis 106 töötajat. Töötajate arv kahanes aastaga 7 inimese võrra. Teise kvartali keskmine töötasu oli 2886 eurot ja see kasvas aastaga 22%.

---

Viiendal kohal müügitulu TOPis on STORA ENSO PACKAGING AS. Selle müügitulu oli 2024. aastal 14,6 miljonit eurot ja see kahanes aasta varasemaga võrreldes 966 410 euro võrra. Kahanemise TOPis on ettevõte teine. Kasum oli 1 miljon eurot ja see kasvas aastaga 334 529 euro võrra. Kasumi TOPis on ettevõte neljas.

Töötajaid oli ettevõttes 27 ja nende arv kahanes aastaga 3 inimese võrra. Tööandjate TOPis on ettevõte 11. kohal. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 2855 eurot ja see kasvas aastaga 4%. Palga TOPis on ettevõte esimene. Tööjõukulu moodustas müügitulust 9%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 84 522 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 5,6 miljonit eurot ja see kahanes aastaga 950 485 euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 5,2 miljoni euro ulatuses ja see kahanes aastaga 714 087 euro võrra. Ettevõte maksis dividende 2 miljoni euro ulatuses, see kasvas aasta varasemaga võrreldes 1 miljoni euro võrra.

Ettevõte põhjendab 2024. aasta majandustulemusi stabiilsuse säilitamisega, vaatamata üldisele ebastabiilsele ja keerulisele geopoliitilisele olukorrale maailmas. Kuigi müügitulu veidi kahanes, suudeti oluliselt kasvatada kasumit. Aruandeaastat iseloomustas pidev toormaterjali hinnatõus ning klientide kasvav rõhk taaskasutusele ja taaskasutatud materjalide kasutamisele.

Ettevõtte plaanid tänavuseks aastateks keskenduvad jätkuvalt ohutuse ja riskijuhtimise parandamisele. Eraldi pööratakse tähelepanu masinate ja liikuvate osade ohutumaks muutmisel. Tänavu kevadel on kavas paigaldada kauba peale- ja mahalaadimise ohutuse tõstmiseks veokite lukustuse süsteem ka teisele rambile. Samuti on plaanis vahetada olemasolevad kahveltõstukid uute ja ohutumate vastu.

Kasumiaruanne näitab, et ettevõtte müügitulu kahanes aastaga 6,2%, ärikasum kasvas aastaga 595 346 eurolt 890 058 euroni.

Muud ärikulud oli ärikasumi positiivse muutuse üks olulisemaid mõjutajaid: need vähenesid aastaga 631 489 eurolt 152 383 euroni. Need kulud koosnesid väärtustasust, mis on seotud tegevusmudeli muutusega siirdehinnastamises kontsernis. Kaubad, toore, materjal ja teenused kulu kahanes 11,7 miljonilt eurolt 11,3 miljoni euroni. Kulude vähenemisele aitas oluliselt kaasa tooraine ja materjali kulu langus ning remondimaterjalide, tööriistade ja inventari kulu vähenemine, samas kasvas müügi eesmärgil ostetud kaupade kulu. Põhivarade kulum ja väärtuse langus vähenes 475 528 eurolt  285 342 euroni. Tööjõukulud kahanesid 1,3 miljonilt eurolt 1,2 miljoni euroni. Töötajate arv vähenes samal perioodil samuti. Mitmesugused tegevuskulud kasvasid 689 454 eurolt 728 389 euroni. Kulude kasvu taga olid peamiselt suurenenud üüri- ja rendikulud ning hoolduskulud, vähenesid uurimis- ja arengukulud.

Intressitulu oli 157 737 eurot ja see korrigeeris maksustamiseelset kasumit ülespoole.

Eesti müügitulu kahanes aastaga 14,5 miljonilt eurolt 13,7 miljoni euroni. Läti müügitulu 560 271 eurolt 398 950 euroni. Soome müügitulu langes 236 726 eurolt 202 331 euroni. Leedus oli müügitulu vaid 1592 eurot, aasta varem oli see 10 544 eurot. Hollandi müügitulu kasvas 174 984 eurolt 259 619 euroni.

Valdav enamus müügitulust tuli lainepapist pakendite valmistamisest ja müügist.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte viies. Selle käive oli 3,6 miljonit eurot ja see kahanes aasta varasemaga võrreldes 277 237 euro võrra. Muutuse TOPis on ettevõte teine. Viimase nelja kvartali koondkäive on 14,4 miljonit eurot.

Ettevõttes oli eelmises kvartalis 26 töötajat. Töötajate arv kahanes aastaga 2 inimese võrra. Teise kvartali keskmine töötasu oli 3513 eurot ja see kasvas aastaga 15%.

 

6. Ettevõtted TOPides: masinate ja materjalide tarnijad

Esimesel kohal müügitulu TOPis on HEIDELBERG BALTIC FINLAND OÜ. Ettevõttel on tavapärasest erinev majandusaasta aruanne pärast 4. novembril läbi viidud andmete värskendust kajastub ettevõte siin aruandes tulemustega 2024. aasta aprillist 2025. aasta märtsini. Selle perioodi müügitulu oli 29,1 miljonit eurot ja see kahanes aasta varasemaga võrreldes 7,2 miljoni euro võrra. Kasum oli 1,3 miljonit eurot ja see kahanes aastaga 400 000 euro võrra.

Töötajaid oli ettevõttes 39 ja nende arv kahanes aastaga 5 inimese võrra. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 5511 eurot ja see kasvas aastaga 2,4%. Tööjõukulu moodustas müügitulust 11%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 110 266 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 11,3 miljonit miljonit eurot ja see kahanes aastaga 123 742 euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 9,4 miljoni euro ulatuses ja see kasvas aastaga 1,8 miljoni euro võrra.

Riigihangete registri kohaselt sõlmiti ettevõttega eelmisel aastal 1 riigihanke leping mahuga 569 900 eurot.

Värskes majandusaasta aruandes põhjendab ettevõte käibe langust jätkuva vähenenud nõudlusega kommertstrükis ning ettevõtete ühinemiste ja tegevuse lõpetamistega. Puhaskasum vähenes 1,5 miljonilt eurolt 1 miljoni euroni. Kasumi kahanemine oli tingitud käibe langusest, millele lisandus inflatsioonisurve hindadele, mida ei olnud võimalik klientidele hinnatõusuga täielikult edasi kanda.

Kliendid muretsesid inflatsioon ja kõrgemad intressimäärad, mistõttu olid nad ettevaatlikud investeeringute tegemisel uutesse seadmetesse. Positiivsena toodi välja trükitarvikute suur osakaal käibest, mis aitab ettevõttel püsida kasumlikuna ja genereerida positiivset rahavoogu uutesse seadmetesse tehtavate investeeringute realiseerumiseni.

Kasumiaruanne näitab, et müügitulu vähenes ligi 20%, ärikasum vähenes 1,9 miljonilt eurolt 1,3 miljoni euroni.

Müüdud toodangu kulu vähenes 27,7 miljonilt eurolt 21,3 miljoni euroni. See kahanemine tulenes peamiselt müügi eesmärgil ostetud kaupade kulude kahanemisest. Varude allahindlus ja mahakandmine oli eelmise aasta 11 118 euro asemel nüüd 0. Tööjõukulud kahanesid 3,4 miljonilt eurolt 3 miljoni euroni. Muud äritulud kasvasid 307 670 eurolt 382 460 euroni. Mitmesugused tegevuskulud kasvasid 2,6 miljonilt eurolt 2,9 miljoni euroni. Kasv tulenes peamiselt ostetud teenuste kulude kasvus.

Masinate, seadmete müük ja nende hooldus kahanes 14,8 miljonilt eurolt 8,3 miljoni euroni. Varuosade, tarvikute müük oli 20,8 miljonit eurot (aasta varem: 21,4 miljonit eurot).

Müük Leedu turule langes 13,1 miljonilt eurolt 9,2 miljoni euroni. Müük Läti turule langes 9,2 miljonilt eurolt 6 miljoni euroni. Müük Soome turule langes 9 miljonilt eurolt 7,4 miljoni euroni.

Müük Eestisse kasvas 3,9 miljonilt eurolt 5 miljoni euroni. Uus turg oli Austria, kus saadi 1,3 miljonit eurot. Müük väljapoole ELi kasvas 764 804 eurolt 3,2 miljoni euroni ja kasv tulenes peamiselt Suurbritannia turult.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte teine. Selle käive oli 2,6 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 638 359 euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte esimene. Viimase nelja kvartali koondkäive on 9 miljonit eurot.

Ettevõttes oli teises kvartalis 10 töötajat. Töötajate arv aastaga ei muutunud. Teise kvartali keskmine töötasu oli 5278 eurot ja see kasvas aastaga 9%.

---

Teisel kohal müügitulu TOPis on ANTALIS OÜ. Selle müügitulu oli 2024. aastal 31 miljonit eurot ja see kahanes aasta varasemaga võrreldes 74 000 euro võrra. Kahanemise TOPis on ettevõte viies. Kasum oli 2,3 miljonit eurot ja see kahanes aastaga 154 000 euro võrra. Kasumi TOPis on ettevõte esimene.

Töötajaid oli ettevõttes 58 ja nende arv kahanes aastaga 2 inimese võrra. Tööandjate TOPis on ettevõte esimene. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 3730 eurot ja see kasvas aastaga 15%. Palga TOPis on ettevõte kolmas. Tööjõukulu moodustas müügitulust 11%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 96 914 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 29 miljonit eurot ja see kasvas aastaga 2,1 miljoni euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 24,9 miljoni euro ulatuses ja see kasvas aastaga 2,2 miljoni euro võrra.

Aasta oli ettevõtte jaoks tegus ning seda iseloomustas mitmete protsesside lõpuleviimine ja uute algatuste käivitamine. Lõpetati sortimendi ja ladude konsolideerimise protsess, mis algas 2023. aasta teises pooles, alustati H.B. Fulleri tööstuslike liimide sortimendi müüki trüki- ja pakenditööstustele, jätkusid erinevate protsesside automatiseerimised ja digitaliseerimised, mis on olulised konkurentsivõime tagamiseks ja klientide ootustele vastamiseks.

Majandustegevuses olid ettevõtte kõik ärivaldkonnad pigem stabiilses kasvutrendis, mis oli veidi erakordne arvestades trükipaberite mahtude tarbimise langust Euroopas ning ka Eestis. Pakkematerjalide ja seadmete müük on pärast möödunud perioodi seisakut hakanud uut hoogu võtma, andes aasta teises pooles alust optimismiks tulevase kasvu suhtes. Reklaammaterjalide ärisuund on jätkuvalt hinnatud. Pehme paberi äris käivad arengud käsikäes Eesti ühiskonna üldise jõukuse muutumisega.

Tänavu on peamised eesmärgid kohaneda muutunud majanduskeskkonnaga, lisaks valmistatakse ette tooteportfelli laiendust.

Kasumiaruanne näitab, et müügitulu aastaga jäi sisuliselt muutuseta, brutokasum kasvas 7,4 miljonilt eurolt 7,5 miljoni euroni. Müüdud toodangu kulu oli 2024. aastal 23,5 miljonit eurot (2023: 23,7 miljonit eurot). Kulude vähenemine ja müügitulu stabiilsus aitasid kaasa brutokasumi kasvule. Ärikasum kasvas 1,2 miljonilt eurolt 1,3 miljoni euroni.

Turustuskulud jäid aastaga oluliselt ei muutunud, need jäid 3,2 miljoni euro tasemele. Turustuskulude hulgas suurenesid tööjõukulud ja reklaamikulud, samas kui üüri ja rendi, transpordikulude ning muude kulude osas esines mõningast vähenemist. Üldhalduskulud suurenesid veidi, kuid jäid 3 miljoni euro tasemele. Kõige olulisemaks mõjutajaks oli tööjõukulude kasv, amortisatsioonikulu püsis samal tasemel, muud ostetud teenused vähenesid. Ärikasumi kasv oli tingitud eelkõige müüdud kaupade kulu vähenemisest ja brutokasumi suurenemisest, mis kompenseerisid kasvanud tegevuskulusid (peamiselt tööjõukulud).

Ettevõtte kasum sidusettevõtjatelt oli 280 000 eurot, muud finantstulud olid 693 000 eurot. Need korrigeerisid maksutatavat kasumit ülespoole.

Valdav enamus müügitulust tuli Eestist ning paberi ja paberikaupade müügist.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte esimene. Selle käive oli 8,1 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 216 206 euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte kolmas. Viimase nelja kvartali koondkäive on 31,4 miljonit eurot.

Ettevõttes oli eelmises kvartalis 55 töötajat. Töötajate arv kasvas aastaga 2 inimese võrra. Teise kvartali keskmine töötasu oli 4874 eurot ja see kasvas aastaga 5%.

---

Kolmandal kohal müügitulu TOPis on IGEPA LIBRA VITALIS AS. Selle müügitulu oli 2024. aastal 11 miljonit eurot ja see kahanes aasta varasemaga võrreldes 1,6 miljoni euro võrra. Kasum oli 126 000 eurot ja see kasvas aastaga 50 326 euro võrra. Kasumi TOPis on ettevõte viies.

Töötajaid oli ettevõttes 21 ja nende arv aastaga ei muutunud. Tööandjate TOPis on ettevõte neljas. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 2295 eurot ja see aastaga ei muutunud Palga TOPis on ettevõte neljas. Tööjõukulu moodustas müügitulust 7%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 42 810 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 5,7 miljonit eurot ja see kahanes aastaga 49 808 euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 5,4 miljoni euro ulatuses ja see kasvas aastaga 31 159 euro võrra.

Ettevõtte põhiklientuur on seotud suurel määral ekspordiga ning enim mõjutab äritegevust eksportturgude majanduslik areng. Planeeritud realisatsioon oli 2024. aastal oli 11 miljonit eurot ja kaubamüük ulatus 4849 tonnini. Tänavune planeeritud käive on samuti 11 miljonit eurot. Ümberstruktureerimise ega toodete nomenklatuuri muutmise plaanid puuduvad.

Kasumiaruanne näitab, et ettevõtte müügitulu kahanes aastaga 13%, ärikasum kasvas 186 151 eurolt 223 900 euroni.

Ärikasumi kasvu tingis peamiselt kaubad, toore, materjal ja teenused, mis vähenes 11 miljonilt eurolt 9,3 miljoni euroni. See aitas oluliselt kompenseerida müügitulu langust. Mitmesugused tegevuskulud vähenesid 638 687 euroni (2023: 647 205 eurot). Kasvasid üüri ja renti, vähenesid näiteks lähetuskulud. Tööjõukulud kasvasid 768 768 eurolt 773 017 euroni. Muud äritulud kahanesid 31 947 euroni (2023: 58 879 eurot). See langus tulenes peamiselt kasumi vähenemisest materiaalsete põhivarade müügis.

Ettevõtte intressitulud olid 12 396 eurot, -kulud olid 110 386 eurot. Need korrigeerisid maksustamiseelset kulu veidi allapoole.

Müügitulu kahanes peamisel turul, Eestis, see langes 11,9 miljonilt eurolt 9,5 miljoni euroni. Ka Läti ja Leedu turud näitasid väikest langust: Lätis 61 598 eurolt 52 179 euroni, Leedus 664 149 eurolt 647 475 euroni. Müügitulu kasvas mujale ELi 31 415 eurolt 842 951 euroni.

Põhiosa tuli paberi ja papi hulgimüügist, muude vahetoodete hulgimüük andis 1,7 miljonit eurot.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte kolmas. Selle käive oli 2,3 miljonit eurot ja see kahanes aasta varasemaga võrreldes 461 858 euro võrra. Kahanemise TOPis on ettevõte esimene. Viimase nelja kvartali koondkäive on 10,5 miljonit eurot.

Ettevõttes oli eelmises kvartalis 19 töötajat. Töötajate arv kahanes aastaga 3 inimese võrra. Teise kvartali keskmine töötasu oli 3539 eurot ja see kasvas aastaga 51%.

 

7. Ettevõtted TOPides: vahendajad

Esimesel kohal müügitulu TOPis on PAKENDITÖÖSTUS OÜ. Selle müügitulu oli 2024. aastal 3,7 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 379 770 euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte esimene. Kasum oli 3642 eurot ja see kasvas aastaga 1152 euro võrra. Kasumi TOPis on ettevõte 11. kohal.

Töötajaid oli ettevõttes 9 ja nende arv kasvas aastaga 1 inimese võrra. Tööandjate TOPis on ettevõte esimene. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 2433 eurot ja see kasvas aastaga 9%. Palga TOPis on ettevõte esimene. Tööjõukulu moodustas müügitulust 10%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 39 462 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 982 565 eurot ja see kahanes aastaga 72 262 euro võrra. Käibevara oli ettevõttel 531 800 euro ulatuses ja see kahanes aastaga 740 euro võrra.

Ettevõte lahendas ära suuremate ruumide vajaduse koos oma laopinnaga. Lisaks laienes toodete valik kui ka kliendibaas.

Tänavu on ettevõtte peamine eesmärk kasvatada aktiivselt kliendibaasi, laiendada pakutavate teenuste ja toodete sortimenti. Lisaks on fookuses lao- ja logistikatarkvarasse investeerimine, et kindlustada kvaliteetne ja operatiivne klienditeenindus.

Kasumiaruanne näitab, et müügitulu kasvas aastaga 11,5%, ärikasum kahanes 21 896 eurolt 21 361 euroni.

Kaubad, toore, materjal ja teenused kulu kasvas 2,9 miljoni euroni (2023: 2,6 miljonit eurot). Tööjõukulud kasvasid 351 514 euroni (2023: 286 206 eurot). Samal ajal kasvas ka töötajate arv. Muud äritulud vähenesid 18 058 eurolt 8026 euroni. Põhivarade kulum ja väärtuse langus vähenes 59 765 euroni (2023: 69 819 eurot). See kulu vähenemine avaldas ärikasumile positiivset mõju.

Ettevõtte intressikulu oli 17 738 eurot ja see korrigeeris maksustamiseelset kasumit oluliselt allapoole.

Peamine müügitulu tuli Eestist, Soomest saadi 51 122 eurot. Paberi- ja papitoodete hulgimüük andis 2,7 miljonit eurot, kiletoodete hulgimüük andis 951 319 eurot.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte esimene. Selle käive oli 989 188 eurot ja see kahanes aasta varasemaga võrreldes 2203 euro võrra. Kahanemise TOPis on ettevõte kaheksas. Viimase nelja kvartali koondkäive on 3,6 miljonit eurot.

Ettevõttes oli teises kvartalis 10 töötajat. Töötajate arv aastaga ei muutunud. Teise kvartali keskmine töötasu oli 2678 eurot ja see kasvas aastaga 5%.

---

Teisel kohal müügitulu TOPis on TRAGE OÜ. Selle müügitulu oli 2024. aastal 3 miljonit eurot ja see kahanes aasta varasemaga võrreldes 1304 euro võrra. Kahanemise TOPis on ettevõte kuues. Kasum oli 412 836 eurot ja see kasvas aastaga 11 479 euro võrra. Kasumi TOPis on ettevõte esimene.

Töötajaid oli ettevõttes 5 ja nende arv aastaga ei muutunud. Tööandjate TOPis on ettevõte neljas. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 1475 eurot ja see kasvas aastaga 2%. Palga TOPis on ettevõte viies. Tööjõukulu moodustas müügitulust 4%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 106 255 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 557 120 eurot ja see kahanes aastaga 131 463 euro võrra. Valdavalt oli tegemist käibevaraga.

Ettevõttel oli eelmisel aastal riigiasutustega 130 tehingut summas 103 896 eurot. See moodustas müügitulust 3%.

Lakoonilises aruandes ütleb ettevõte, et on tulemustega rahul.

Kasumiaruanne näitab, et ettevõtte müügitulu aastaga ei muutunud, kasum kasvas 401 337 eurolt 412 809 euroni.

Kaubad, toore, materjal ja teenused kulu vähenes veidi, kuid jäi 2,4 miljoni euro tasemele. Mitmesugused tegevuskulud vähenesid 90 624 eurolt 86 215 euroni 2024. aastal. Oluline vähenemine oli näha energia ja mitmesuguste bürookulude real. Muud äritulud 300 eurolt 1942 euroni. Tööjõukulud kasvasid 118 441 euroni (2023: 116 508 eurot). Töötajate arv samal ajal ei muutunud. Põhivarade kulum ja väärtuse langus suurenes 811 eurolt 2044 euroni. Muud ärikulud suurenesid 3165 eurolt 6101 euroni.

Ettevõtte finantstulu oli 27 eurot, nii et see oluliselt ei mõjutanud maksustamiseelset kasumit.

Valdav enamus müügitulust tuli Eestist ja trükieelsest tegevusest.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte teine. Selle käive oli 707 217 eurot ja see kahanes aasta varasemaga võrreldes 76 266 euro võrra. Kahanemise TOPis on ettevõte kolmas. Viimase nelja kvartali koondkäive on 2,9 miljonit eurot.

Ettevõttes oli eelmises kvartalis 6 töötajat. Töötajate arv aastaga ei muutunud. Teise kvartali keskmine töötasu oli 1589 eurot ja see kahanes aastaga 26%.

---

Kolmandal kohal müügitulu TOPis on PRINTLINK PRODUCTION OÜ. Selle müügitulu oli 2024. aastal 2,1 miljonit eurot ja see kasvas aasta varasemaga võrreldes 121 734 euro võrra. Kasvu TOPis on ettevõte neljas. Kasum oli 134 000 eurot ja see kahanes aastaga 85 228 euro võrra. Kasumi TOPis on ettevõte kolmas.

Töötajaid oli ettevõttes 5 ja nende arv kasvas aastaga 1 inimese võrra. Tööandjate TOPis on ettevõte kolmas. Keskmine palk oli ettevõttes eelmisel aastal 1877 eurot ja see kahanes aastaga 2%. Palga TOPis on ettevõte neljas. Tööjõukulu moodustas müügitulust 7%. Lisandväärtus töötaja kohta oli 56 941 eurot.

Ettevõtte varade maht oli eelmisel aastal 327 042 eurot ja see kahanes aastaga 98 284 euro võrra. Valdavalt on tegemist käibevaraga.

Tänavuseks aastaks prognoosib ettevõte müügituluks 2,15 miljonit eurot ja puhaskasumiks 0,15 miljonit eurot.

Kasumiaruanne näitab, et müügitulu kasvas aastaga 6,3%, ärikasum kahanes 226 882 eurolt 144 192 euroni.

Ärikasumi vähenemine oli tingitud mitmete kuluartiklite märkimisväärsest kasvust. Kaubad, toore, materjal ja teenused Kulu kasvas 1,5 miljonit eurolt 1,7 miljoni euroni. Mitmesugused tegevuskulud kasvasid 68 816 eurolt 120 751 euroni, kasvu näitasid halduskulud, ostetud teenused, transpordikulud ning üüri- ja rendikulud. Tööjõukulud tõusid 123 188 eurolt 150 705 euroni. Töötajate arv kasvas samuti.

Positiivset mõju ärikasumile avaldas oluline tõus muudes ärituludes, mis kasvas 1000 eurolt 13 090 euroni. Samuti vähenes põhivarade kulum ja väärtuse langus 4709 eurolt 1 475 euroni, mis arvestuslikult ärikasumit parandas.

Intressikulu oli 10 196 eurot ja see korrigeeris maksustamiseelset kasumit veidi allapoole.

Valdav enamus müügitulust tuli Eestist ning trükiagentuuri tegevusest.

Teise kvartali käibe TOPis on ettevõte neljas. Selle käive oli 435 413 eurot ja see kahanes aasta varasemaga võrreldes 43 835 euro võrra. Kahanemise TOPis on ettevõte viies. Viimase nelja kvartali koondkäive on 2 miljonit eurot.

Ettevõttes oli eelmises kvartalis 4 töötajat. Töötajate arv kahanes aastaga 1 inimese võrra. Teise kvartali keskmine töötasu oli 2783 eurot ja see kasvas aastaga 26%.